Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Начальник отдела снабжения в Санкт-Петербурге

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Начальник отдела снабжения в Санкт-Петербурге

57 579 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Начальник отдела снабжения" по диапазонам зарплаты в Санкт-Петербурге

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
По состоянию на 28.10.21, по профессии Начальник отдела снабжения в Санкт-Петербурге открыто 92 вакансий. Для 23.9% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 41.0+ руб. 21.7% объявлений с зарплатой 59.6+ руб, и 17.4% с зарплатой 47.2+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Начальник отдела снабжения в Санкт-Петербурге"

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Начальник отдела снабжения в Санкт-Петербурге.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Начальник отдела снабжения" в Санкт-Петербурге с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Начальник отдела снабжения" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Начальник отдела снабжения", в других городах

Профессия Начальник отдела снабжения является наиболее высокооплачиваемой в Санкт-Петербурге. Уровень заработной платы составляет 57000 руб. Следом идут Москва и Новосибирск.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Санкт-Петербурге

Среди похожих профессий в Санкт-Петербурге наиболее высокооплачиваемой считается Специалист отдела снабжения. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 51883 руб. На втором месте - Менеджер отдела снабжения с зарплатой 50113 руб, а на третьем - Руководитель отдела снабжения с зарплатой 48705 руб.

Рекомендуемые вакансии

Начальник отдела Тинькофф Инвестиции Премиум (team lead)
Тинькофф, Санкт-Петербург
Самый быстрорастущий бизнес на рынке инвестиций, один из лидеров среди брокеров, Тинькофф Инвестиции, в поиске сильных, амбициозных лидеров для привлечения и сопровождения состоятельных клиентов. Обязанности Привлечение и сопровождение крупных частных клиентов Консультирование клиентов по вопросам защиты и сбережения личных активов Продажи сервисов и инвестиционных продуктов Тинькофф Инвестиции, а также ведущих мировых инвестиционных домов Развитие действующих клиентов Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами Требования Понимание фондового рынка Опыт продаж инвестиционных продуктов от 1 года Опыт работы в финансовой сфере Высшее образование Условия Размер мотивации ничем неограничен и напрямую зависит от твоих фактических результатов по итогу месяца и квартала Регулярные сессии продвижения (роста) при выполнении показателей График работы 5/2 Добровольное медицинское страхование Комфортабельный офис в БЦ "Ренессанс Правда", м. Площадь Александра Невского
Начальник отдела методологии бесперебойности информационных систем
Банк Санкт-Петербург, Санкт-Петербург
Основные задачи: Руководство отделом методологии бесперебойности информационных систем Планирование задач отдела в краткосрочной и долгосрочной перспективе Обеспечение операционной отчетности отдела Изучение новых подходов к обеспечению бесперебойности информационных систем Методологическое сопровождение процессов обеспечения бесперебойности функционирования программно-технических комплексов и информационных систем Банка Мониторинг изменений ИТ-инфраструктуры в целях выявления угроз бесперебойности функционирования информационных систем Банка Координация проведения тестирования основных элементов ИТ-инфраструктуры и информационных систем Разработка, внедрение и развитие процессов управления ИТ-систем в Банке Разработка мер по недопущению возникновения сбойных ситуаций и по оперативному устранению сбоев ИТ-систем Банка Нам важно: Глубокое знание процессов ITILv3 и выше Опыт ведения ИТ проектов Опыт обработки большого объем информации, аналитика Опыт составления планов аварийного восстановления (DRP) Опыт работы в системах Jira и Confluence Мы предлагаем: Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений; Сильная команда профессионалов; Возможности для профессионального и карьерного развития; Система внутреннего и внешнего обучения: курсы, митапы, конференции; Расширенный социальный пакет (ДМС, льготные условия кредитования, частичная компенсация стоимости абонементов в фитнес-клуб/бассейн, доступ к корпоративной библиотеке и др.); Финансовая поддержка при релокации в Санкт-Петербург
Начальник отдела конструкторско-технологического обеспечения, ПБ Электронные системы
Климов, Санкт-Петербург, улица Академика Харитона, АР
АО "ОДК-Климов" - динамично развивающееся высокотехнологичное предприятие с вековой историей. Ведущий разработчик перспективных авиационных двигателей приглашает Начальника отдела конструкторско-технологического обеспечения в ПБ Электронные системы. Мы предлагаем: Стабильную заработную плату Премии по итогам работы Доплаты за выслугу лет, доплата к отпуску, ежегодная индексация Полный соц.пакет, ДМС Столовая на территории предприятия, частичная компенсация питания На АО «ОДК-Климов» действует один из лучших в Санкт-Петербурге Коллективных договоров Место работы - улица Академика Харитона (м. Пионерская, м. Проспект Просвещения) Корпоративный транспорт от станций м. Пионерская, м. Проспект Просвещения Основные задачи: руководство работами бригады конструкторско-технологического обеспечения и бригады разработки радиоэлектронного оборудования. Обязанности: Разрабатывать месячные планы работы отдела совместно с начальниками бригад и менеджерами проектов Координировать работу бригад отдела, контролировать и проводить мероприятия, направленные на выполнение плана отдела в установленные сроки, контролировать выполнение начальниками бригад своих обязанностей и оказывать им необходимую помощь в решении технических и организационных вопросов Разрабатывать технические требования (ТТ) / технические задания (ТЗ) на разработку функциональных узлов проектируемых изделий, согласовывать ТТ/ТЗ Организовывать разработку и согласование технической документации, входящей в комплект конструкторской и технологической документации на изделие в соответствии с требованиями ЕСКД, ЕСПД Лично участвовать в разработке КД и решать наиболее сложные технические вопросы в ходе работы Сопровождать производство, испытания и доработку, закрепленных за ПБ «ЭС» изделий Разрабатывать планы мероприятий по устранению замечаний, повышению надежности разрабатываемых изделий в соответствии с требованиями системы менеджмента качества (СМК) предприятия Организовывать сопровождение испытаний разрабатываемых изделий Проводить нормоконтроль и технологический контроль выпускаемой отделом технической документации Организовывать выпуск доказательной документации по подтверждению требованиям ТЗ разрабатываемых изделий Разрабатывать и внедрять в отделе организационно-технические мероприятия, направленные на совершенствование планирования, контроля и организации труда, повышения качества выполнения работ, снижения трудоемкости Требования: в/о техническое/ экономическое опыт работы от 5 лет в сферах ВПК/машиностроения/радиоэлектроники/ разработки ПО; опыт руководства трудовым коллективом от 5 человек опыт работы с АП-21, ФАП-21, Р-4754А, КТ-254, Р-297, КТ-178С, КТ-160G/14G; практический опыт по сертификации комплектующих изделий авиационной техники; опыт организации и участия в испытаниях приветствуется знания: нормативных и методических материалов, касающихся сертификации КИ авиационной техники по правилам АП-21, ФАП-21; жизненного цикла изделий в соответствии с ГОСТ РВ 15.203, программирования, разработки радиоэлектронной аппаратуры желателен опыт работы в компаниях: ВПК, радиоэлектроника, IT
Начальник отдела внешней кооперации
ПАО Техприбор, Санкт-Петербург, Варшавская ул., д.а, Электросила
Крупное промышленное предприятие Пао «Техприбор» приглашает на работу «Начальника отдела внешней кооперации» в отдел внешней кооперации Обязанности:Координация текущей работы, работы с документами, деловая перепискаОрганизация и проведение закупок на электронных торговых площадках.Требования:Высшее образованиеУверенный пользователь Пк, знание программ Ms OfficeВнимательность, ответственность, доброжелательность, коммуникабельностьУсловия:Официальное оформление в соответствии с Тк Рф Пятидневная рабочая неделя с 08.30 до 17.10 Официальная заработная плата от 36 400 рублейСрочный трудовой договор на период отсутствия основного работникаТребуется начальник отдела внешней кооперацииНачальник, начальник отдела, руководитель отдела
Начальник отдела внешней кооперации
ПАО Техприбор, Санкт-Петербург, Ленинградская область
Крупное промышленное предприятие Пао «Техприбор» приглашает на работу «Начальника отдела внешней кооперации» в отдел внешней кооперации Обязанности: Координация текущей работы, работы с документами, деловая переписка Организация и проведение закупок на электронных торговых площадках. Требования: Высшее образование Уверенный пользователь Пк, знание программ Ms Office Внимательность, ответственность, доброжелательность, коммуникабельность Условия: Официальное оформление в соответствии с Тк Рф Пятидневная рабочая неделя с 08.30 до 17.10 Официальная заработная плата от 36 400 рублей Срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника Требуется начальник отдела внешней кооперации Начальник, руководитель отдела, начальник отдела
Начальник отдела снабжения
РАССВЕТ, Санкт-Петербург, Малый проспект В.О.
Обязанности: заказ сырья, материалов, необходимых для функционирования производства и офиса ведение базы поставщиков в 1с8 ведение базы закупаемой продукции в 1с8 ведение заказов поставщикам в 1с8 документооборот по закупкам поиск альтернативных поставщиков, получение наилучших условий мониторинг цен построение логистики Требования: опытный пользователь ПК,1С8 ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость Условия: График работы 5/2 08.45-17.15 Оформление по ТК РФ ​
Начальник отдела коммерческих проектов
Деловые Линии, Санкт-Петербург, Стартовая улица
Группа компаний "Деловые Линии"‚ лидер в сфере междугородних грузоперевозок‚ приглашает кандидатов на должность Начальник отдела коммерческих проектов 3PL. Обязанности: Анализ результатов деятельности Компании и формирование коммерческих инициатив для развития услуги 3PL; Подготовка и запуск коммерческих проектов услуги 3PL; Контроль соблюдения сроков проектов, бюджетов и прочих ресурсов, Выполнение плана по выручке по направлению 3PL; Организация работы подчиненных сотрудников (распределение задач, разработка и согласование системы мотивации, участие в процессе найма, обучения и аттестации персонала); Разработка локальных нормативных актов с целью стандартизации методов работы. Требования: Образование высшее техническое/экономическое/менеджмент; Опыт работы в сфере логистики – от 5 лет; Знание отраслей: 3PL, автомобильные перевозки, складская логистика; Опыт успешной реализации коммерческих проектов; Опыт управления территориально распределенной командой; Опыт договорной работы с клиентами, навыки ведения деловых переговоров; Знание программ WMS,ERP. Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ; Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты; Предоставляется корпоративная мобильная связь; Корпоративная развозка от метро до БЦ; График работы: пятидневная рабочая неделя; Мы предлагаем интересную работу в стабильной‚ динамично развивающейся компании‚ возможность профессионального и карьерного роста‚ дружный коллектив. «Деловые Линии» включены в перечень системообразующих организаций, утвержденный Министерством Транспорта РФ. В пандемию мы продолжаем активно работать и увеличивать объемы грузоперевозок.
Начальник отдела развития и сопровождения архитектуры информационных систем (data engineering)
CONSORT Group/КОНСОРТ, Санкт-Петербург
Наш клиент – российский лидер энергетической отрасли – открывает в Санкт-Петербурге позицию: Начальник отдела развития и сопровождения архитектуры торговых информационных систем (data engineering) Обязанности: организация и руководство процессом разработки системы хранения данных, состоящей из БД, модулей сбора, трансформации и загрузки данных в БД: сбор и документирование функциональных требований; анализ и согласование требований для разработки; разработка алгоритмов сбора, трансформации и загрузки данных; контроль качества обработанных и загруженных данных; документирование разрабатываемой системы. участие в определении стратегии развития системы хранения данных: формирование архитектуры модулей разрабатываемой системы; архитектурный надзор за разработкой и модернизацией схем БД; участие в создании функциональных и архитектурных требований к целевой платформе для систем обработки и консолидации данных; участие в согласовании технического задания, разработанного сторонней организацией; участие в приемке промышленной версии целевой платформы. выработка предложений по оптимизации и автоматизации прочих существующих бизнес-процессов Департамента, выявление бизнес-проблем и разработка предложений по их решению; разработка нормативно-методической документации в рамках оптимизации и автоматизации процессов Департамента. Требования: высшее техническое/финансовое/экономическое образование; наличие опыта руководства командой разработки и тестирования от 3 лет; наличие опыта программирование на Python; наличие опыта разработки проектной документации - функциональных требований, технических заданий, пользовательских инструкций; наличие опыта работы с реляционными БД (Oracle, MySQL, Postgres): знание принципов организации, умение написания запросов выборки данных (уровень эксперта); понимание принципов работы с данными: оценки чистоты и очистки, исправления ошибок, сведения в единую структуру нецелостных данных из разных источников; знание английского языка не ниже уровня Intermediate. Наличие опыта выполнения следующих задач будет являться преимуществом: разработка сценариев ETL с использованием оркестраторов обработки данных (Airflow) использование программного обеспечения для автоматизации развёртывания и управления приложениями в среде виртуализации на уровне операционной системы (Docker). Дополнительные требования: желателен опыт работы с биржевыми данными (товарный рынок). желателен личный опыт торговли на фондовом рынке; желательно знание языка программирования для обработки и анализа данных – R, платформ для аналитики данных. Условия: - высокий фиксированный оклад + регулярные премии (до 100% от оклада). - оформление по ТК в штат компании. - ДМС (включая членов семьи). - расширенный социальный пакет. - пятидневка, работа в комфортабельном офисе (Малоохтинский пр.).
Начальник отдела снабжения
СПб ГУП Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр, Санкт-Петербург, улица Черняховского
Обязанности: Управление процессом материального обеспечения предприятия, инвентаризация и учёт ТМЦ, планирование бюджета расходов будущих периодов. Составление ТЗ на закупку, согласование, составление проекта договора. Осуществление контроля над учетом товарно-материальных ценностей, расчетов с поставщиками, за предоставленные товарно-материальные ценности по закрепленной номенклатуре Требования: Опыт ведения документационного сопровождения движения ТМЦ по складу, Опытный пользователь 1С 8.3, Excel. Опыт работы по 223-ФЗ. Условия: ​​​​​​​Рабочий день с 09:00 до 18:00 Полис ДМС после испытательного срока
Начальник отдела методологии и автоматизации процессов учета и реализации услуг электроэнергии
Россети Северо-Запад, Санкт-Петербург, площадь Конституции, а
Обязанности: Сопровождение и развитие информационной системы по транспорту электроэнергии; Анализ требований по автоматизации функций направления учета электрической энергии (расчеты, эксплуатация систем учета, управление работами, планирование, регламентированная и оперативная отчетность и т.д.), разработка технических заданий, взаимодействие с разработчиком, тестирование и приемка результатов работ. Управление ходом реализации проектов (качество, риски, сроки, изменения и пр.). Решение проблемных ситуаций, организация совещаний, конференций со всеми участниками проектов; Формирование в установленном порядке регламентированной управленческой, статистической и иной отчётности, информационно-аналитических материалов по направлениям деятельности. Разработка, актуализация организационно-распорядительных и нормативно-технических документов по направлениям деятельности. Требования к уровню образования: Высшее образование по направлению подготовки: "Информационные технологии". Требования к уровню знаний, умений и навыков: Навыки ведения официальной переписки; Навыки работы с информационными базами данных и электронными системами управления; Опыт программирования на SQL и/или C#; Опыт внедрения информационных систем на предприятиях; Свободное владение средствами MS Office. Требования к деловым и личностным качествам: Коммуникабельность; Аналитический склад ума; Организаторские навыки; Работа в режиме многозадачности; Стрессоустойчивость. Условия: Работа в крупной стабильной компании. Пятидневная рабочая неделя, работа в условиях ненормированного рабочего дня. Официальная своевременная заработная плата (оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы). Оформление по ТК РФ. Комфортные условия, современный деловой офис в шаговой доступности от ст. м. Московская. Полный социальный пакет: ДМС, включая стоматологию после успешного прохождения испытательного срока, дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску. Возможности развития и обучения персонала. Дополнительные дни отпуска к основному оплачиваемому отпуску при работе в условиях ненормированного рабочего дня. Возможны командировки по СЗФО. Уважаемые соискатели, благодарим Вас за внимание и интерес, проявленный к нашей Компании и вакантной позиции!
Начальник отдела методологии и сопровождения процессов учета электроэнергии
Россети Ленэнерго, Санкт-Петербург, площадь Конституции
Обязанности: Внедрение и дальнейшее сопровождение автоматизированной информационной системы учета и передачи электроэнергии Omnis-US (в части функционального заказчика); Внедрение и дальнейшее сопровождение систем, обеспечивающих предоставление минимального функционала интеллектуальных систем учета электроэнергии (в части функционального заказчика); Сопровождение (в т.ч. методологическое) подразделений исполнительного аппарата и филиалов в процессе внедрения и дальнейшей эксплуатации автоматизированных информационных систем (в части функционального заказчика); Анализ полноты и качества данных в автоматизированных информационных системах, разработка и реализации мероприятий по увеличению полноты и качества данных. Организация сопоставления данных между разными системами, настройка межсистемных интеграций; Разработка внутренних регламентирующих документов по процессам учета и передачи электроэнергии и их автоматизации; Описание, доработка и, при необходимости, реинжиниринг отдельных бизнес-процессов учета и передачи электроэнергии; Участие в обучении персонала работе в автоматизированных информационных системах; Решение частных задач по автоматизации обработки или анализа больших объемов данных (ведомостей показаний и объемов отпущенной электроэнергии, профилей мощности и т.п.). Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы руководителем в направлении учета электроэнергии, автоматизация процессов учета электроэнергии не менее 5 лет; Продвинутый пользователь MS Excel. Плюсом будет являться опыт работы с программным комплексом Omni-US, опыт написания SQL-запросов и автоматизации обработки и анализа данных; Знание и опыт применения на практике законодательства в области учета электроэнергии (Федеральные законы от 26.03.2003 № 35-ФЗ «Об электроэнергетике», от 27.12.2018 № 522-ФЗ, постановления Правительства РФ от 27.12.2004 № 861 «Об утверждении Правил недискриминационного доступа к услугам по передаче электрической энергии и оказания этих услуг, правил недискриминационного доступа к услугам по оперативно-диспетчерскому управлению в электроэнергетике и оказания этих услуг, правил недискриминационного доступа к услугам администратора торговой системы оптового рынка и оказания этих услуг и Правил технологического присоединения энергопринимающих устройств …», от 04.05.2012 № 442 «О функционировании розничных рынков электрической энергии, полном и (или) частичном ограничении режима потребления электрической энергии», 06.05.2011 № 354 «О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов» и др.); Опыт внедрения или участия во внедрении корпоративных информационных систем, автоматизации бизнес-процессов (приоритет: учет электроэнергии, реализации услуг сетевой или энергосбытовой компании). Анализ больших объемов данных, автоматизация отчетных форм; Опыт разработки регламентов, инструкций, методических указаний, описания бизнес-процессов и т.п. Условия: Работа в исполнительном аппарате крупной стабильной компании с узнаваемым брендом; Офис располагается в пешей доступности от ст.м. "Московская" (15 минут); Официальное оформление согласно ТК РФ; График работы - 5/2, с 8:30 до 17:20; Полный социальный пакет, включая ДМС+стоматология; Возможность прохождения профессионального обучения.
Начальник отдела проектирования систем диагностики
Силовые машины, Управляющая компания, Санкт-Петербург, Кондратьевский пр.
Дирекция по системам автоматики энергетических машин АО "Силовые машины" приглашает к участию в конкурсе на позицию "Начальник отдела проектирования систем диагностики" Обязанности: Руководство проектными работами в соответствии с номенклатурой продукции; Формирование и реализация технической политики в области средств измерений, контроля и диагностики энергетического оборудования; Обеспечение эффективного и четкого функционирования подчиненного отделадля своевременного и качественного выполнения поставленных задач. Требования: Высшее образование; Опыт работы от 3-5 лет; Практические знания по проектированию современных систем контроля и диагностики оборудования, включая вибродиагностику, физ. модели, ресурсные модели, статистическую обработку, прогнозные модели; Навыки по созданию экспертно-диагностических центров по анализу состояния оборудования большого числа объектов (в том числе для сервисных задач); Навыки выполнения инновационных проектов, управления коллективом разработчиков. Опыт работы по направлению создания систем диагностики, работы в системах GEPredix, ПРАНА и пр. будет Вашим преимуществом! Условия: Работа в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения; Участие в амбициозных проектах; Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы; Возможность погрузиться в процесс и помогать делать его более эффективным; Место работы: г. Санкт - Петербург, ст. м. Пл. Ленина.
Начальник отдела продаж в OBI
OBI, Санкт-Петербург, Международная, Парк Победы, Бухар ...
Любишь свой дом и сад и мечтаешь, чтобы работа стала интересным хобби?хочешь работать в компании, которая соблюдает все требования трудового законодательства?хочешь построить успешную карьеру в западной компании и быть уверенным в завтрашнем дне?приходи работать в obi и найди применение лучшим качествам и талантам!обязанности:организация работы отдела продаж гипермаркета;обеспечение и контроль выполнения плана продаж отдела, привлекательной презентации товаров, проведения промо акций;контроль за списаниями, выкладкой товара, своевременной заменой ценников в отделе;обеспечение необходимой коммуникации между отделом продаж и сервисным центром, подразделениями приемки, доставки, заказа и выкладки товара. Требования:опыт работы на руководящей должности в сфере розничной торговли от 1 года;навыки управления коллективом;навыки эффективной коммуникации;нацеленность на достижение результата;ответственность, способность работать в условиях многозадачности, проактивность. Условия:работа в крупной западной компании;оформление согласно тк рф;стабильная заработная плата, квартальное премирование;плавающий график 5/2;социальный пакет, включающий полис добровольного медицинского страхования;бесплатное питание;корпоративное обучение;корпоративная форма;возможности профессионального и карьерного ростадобивайся с оби!сделав свой выбор - станешь частью большой и сильной команды, имя которой оби. #работавоби #obiteam #orangeteam
Начальник отдела-заместитель руководителя, ПБ Электронные системы
Климов, Санкт-Петербург, улица Академика Харитона, АР
АО "ОДК-Климов" - динамично развивающееся высокотехнологичное предприятие с вековой историей. Ведущий разработчик перспективных авиационных двигателей приглашает Начальника отдела-заместителя руководителя в ПБ Электронные системы. Мы предлагаем: Стабильную заработную плату Премии по итогам работы Доплаты за выслугу лет, доплата к отпуску, ежегодная индексация Полный соц.пакет, ДМС Столовая на территории предприятия, частичная компенсация питания На АО «ОДК-Климов» действует один из лучших в Санкт-Петербурге Коллективных договоров Место работы - улица Академика Харитона (м. Пионерская, м. Проспект Просвещения) Корпоративный транспорт от станций м. Пионерская, м. Проспект Просвещения Основные задачи: Руководство работами бригад программно-математического обеспечения и средств наземного контроля по выполнению СЧ ОКР Решение административных задач, управление всеми работами проектного бюро в отсутствие руководителя ПБ Обязанности: Разрабатывать месячные планы работы отдела совместно с начальниками бригад и менеджерами проектов Координировать работу бригад отдела, контролировать и проводить мероприятия, направленные на выполнение плана отдела в установленные сроки, контролировать выполнение начальниками бригад своих обязанностей и оказывать им необходимую помощь в решении технических и организационных вопросов Разрабатывать технические требования (ТТ) / технические задания (ТЗ) на разработку функциональных узлов проектируемых электронных агрегатов (ЭА) и средств наземного контроля (СНК), согласовывать ТТ/ТЗ на разработку ЭА в части ПМО и СНК Разрабатывать блок-схемы и архитектуру разрабатываемого ПМО Лично разрабатывать ПМО и решения наиболее сложных технических вопросов при проектировании и доработке закрепленных за ПБ «ЭС» изделий Организовывать тестирование разработанного ПМО, оформление отчетов и проведение сертификации ПМО Организовывать разработку и согласование технической документации, входящей в комплект программной документации (ПД) изделия в соответствии с ЕСПД Организовывать разработку и согласование технической документации по сертификации изделий по действующим нормам федеральных авиационных правил Организовывать сопровождение испытаний разрабатываемых изделий Готовить отчеты по ходу выполнения работ по согласованной с руководителем ПБ «ЭС» форме; Разрабатывать и внедрять в отделе организационно-технические мероприятия, направленные на совершенствование планирования, контроля и организации труда, повышения качества выполнения работ, снижения трудоемкости Требования: в/о техническое/ экономическое опыт работы от 5 лет в сферах ВПК/машиностроения/радиоэлектроники/ разработки ПО; опыт руководства трудовым коллективом от 5 человек приветствуется знания: нормативных и методических материалов, касающихся сертификации КИ авиационной техники по правилам АП-21, ФАП-21; жизненного цикла изделий в соответствии с ГОСТ РВ 15.203, программирования, разработки радиоэлектронной аппаратуры
Начальник отдела градостроительного зонирования и проектов планировки территорий
ГКУ Градостроительное развитие территорий Ленинградской области, Санкт-Петербург, площадь Ломоносова
Обязанности: - руководство отделом градостроительного зонирования и проектов планировки территорий, в подчинении 4 сотрудника; - выполнение работ по подготовке проектов правил землепользования и застройки муниципальных образований Ленинградской области, проектов внесения изменений в правила землепользования и застройки в том числе уточнений в них; - выполнение проектов планировки и проектов межевания линейных объектов на территории Ленинградской области; - выполнение работ по подготовке проектов нормативов градостроительного проектирования Ленинградской области; - сбор и анализ исходных данных для подготовки проектов, - подготовка расчетов, обоснований, прогнозное моделирование проектов. Требования: Опыт работы в сфере в сфере территориального планирования и(или) градостроительного зонирования от 5 лет. Опыт работы в должности начальника отдела, заместителя начальника отдела не менее 1 года. Образование: высшее, по укрупненной группе направления подготовки «Архитектура», «Техника и технологии строительства», «Прикладная геология, горное дело, нефтегазовое дело и геодезия», «Науки о земле». Знания и навыки: Знание федерального и регионального законодательства в области градостроительной деятельности, в том числе его правоприменительной практики на территории Ленинградской области. Знания подготовки описания территориальных зон в соответствии с требованиями п. 6.1 ст. 30 Градостроительного кодекса, Приказа Росреестра от 08.02.2012 № П/54, зон с особыми условиями территорий в соответствии с требованиями Приказа Росреестра от 01.08.2014 № П/319 Знания и навыки работы со специализированным программным обеспечением: QGIS/MapInfo Pro/ArcGis/Технокад (Экспресс и муниципалитет) Умение работать в режиме многозадачности. Высокий уровень личной ответственности. Условия:​​​​​​​ - заработная плата состоит из должностного оклада, ежемесячной премии по результатам работы, ежеквартальной премии по результатам работы; - возможность повышать свою профессиональную квалификацию за счет средств работодателя; - трудоустройство в соответствии с ТК РФ; - отпуск 28 календарных дней; - ДМС через 3 года работы в учреждении; - дружный молодой коллектив, в здании есть столовая.
Начальник отдела по поиску и аренде технологических позиций
Билайн, Санкт-Петербург
Наша команда каждый день работает над повышением качества связи, обеспечивая бесперебойность сервиса для клиента. Мы – это уверенность, надежность, профессионализм и внимание к деталям. Если вы готовы решать сложные и масштабные задачи в команде экспертов – мы ждем ваше резюме! Билайн признан работодателем №1 в телеком-отрасли России. И сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Начальника отдела по поиску и аренде технологических позиций. Итак, вам предстоит: Контроль своевременного выполнения поиска технологических позиций (mobile, FTTB), в соответствии с контрактом; Контроль своевременности заключения/пролонгации договоров на аренду технологических позиций Региона (mobile, FTTB, Fix,TRn), в соответствии с контрактом; Контроль исполнения бюджета на аренду технологических позиций Региона (mobile, FTTB, Fix,TRn), в соответствии с контрактом; Подготовка бизнес-кейсов для сгонов и переездов, B2B и переносов со стороны аренды и подрядчика; Ежедневная организация и усиленный контроль своевременного поиска позиций с критическими сроками реализации, а также заявок по ключевым для дирекции В2В проектам; Планирование работы подразделения постановка персональных целей сотрудникам в соответствии с основными функциональными задачами; Контроль за своевременным и качественным выполнением целей, соблюдением трудовой дисциплины, развитием профессиональных навыков и компетенций сотрудников. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть: Высшее образование; Опыт работы на руководящих должностях в компаниях телеком операторов от 3 лет; Опыт управления коллективом >20 человек; Опыт успешного ведения переговоров по сохранению позиций и удержанию стоимости; Знание основ построения мобильной сети связи, транспортных сетей и сетей ШПД; Базовые знания гражданского кодекса и законодательства в области связи. Что мы предлагаем: Сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться; Конструктивная и открытая рабочая атмосфера Сложные и интересные задачи, которые позволят полностью раскрыть свой потенциал; Возможность участвовать в создании не только самых инновационных, но и социально-значимых продуктов; Digital-инструменты для работы, которые позволят вам решать текущие задачи быстро и эффективно; Beefree - гибкий рабочий график и возможность работать удаленно - планируй свое время сам!; Корпоративное обучение: очное или в on-line формате; Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города; Cлужебную сотовую связь. В Билайн мы развиваем и поддерживаем здоровую и безопасную рабочую среду. Каждый сотрудник соблюдает Кодекс поведения, внутренние правила компании и придерживается принципов деловой этики. Мы поступаем честно и этично как по отношению к друг другу, так и к нашим внешним партнерам.
Начальник отдела мультимодальных перевозок (импорт)
ГК ВЛ Лоджистик, Санкт-Петербург
В связи с расширением штата и новым планом по захвату мира, мы открываем вакансию "Начальника отдела продаж мультимодальных перевозок" Чем Вам предстоит заниматься: Управлять коммерческой деятельностью отдела: организация выполнения и перевыполнения плана продаж отдела; Принимать участие в поиске новых Клиентов: встречи, посещение тематических выставок, работа с базами данных и информационными источниками; Формировать стабильную базу Клиентов, приветствуется собственная база; Контролировать процесс удержания Клиентов, оперативно реагировать на претензии; Полная организация сотрудничества с Клиентами, поиск путей оптимизации, внедрение улучшений, увеличение прибыли и развитие партнерства; Контролировать работу с дебиторской задолженностью: курирование, отслеживание и обеспечение своевременного возврата ДЗ. Вы можете стать новым сотрудником нашей команды, если у Вас есть: Высшее образование; Опыт личных активных продаж, а также опыт эффективного управления активными продажами услуг; Опыт работы с международными контейнерными перевозками, понимание цепочек импортных поставок, этапов таких грузоперевозок, таможенного оформления и сопровождающего документооборота; Опыт управления коллективом (филиал, представительство, отдел и т.п.) не меньше 3-х человек; Понимание и знание планов промышленного развития региона; Опыт выхода и проведения переговоров на уровне первых лиц компаний и организаций; ВЫ - уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С ВЫ - Системны, инициативны, нацелены на результат, целеустремлены, способны принимать решения и брать ответственность за результат, коммуникабельны, обладаете лидерскими качествами; *Наличие готовой клиентской базы приветствуется: Мы предлагаем престижную работу в крупной транспортной компании, входящей в ТОП-7 лучших экспедиторов страны: Мы 21 год на рынке, у нас 12 филиалов по России (Москва, С-Петербург, Новосибирск, Краснодар, Иркутск, Хабаровск, Находка, Уссурийск и т.д.); У нас собственный контейнерный парк (около 3000 контейнеров), 3 автоколонны в г. Артеме, в г. Москве, в г. Екатеринбурге (160 единиц новых грузовых машин); Мы имеем сеть представительств и складских комплексов в крупнейших городах России; Официальное трудоустройство и все социальные гарантии; Отпуск 28 дней, оплата б/листов; Пятидневную рабочую неделю; Активный, молодой, позитивный коллектив – мы классно проводим время вне работы! Достойную "белую" заработную плату (с выплатой 2 раза в месяц, без задержек), которая складывается из оклада и мотивации за показатели деятельности филиала
Начальник отдела календарно-сетевого планирования (Гыдан)
Велесстрой, Санкт-Петербург
ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" ПРИГЛАШАЕТ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА КАЛЕНДАРНО-СЕТЕВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ ЗАДАЧИ: Руководство группой (контроль выполнения плановых заданий, координация работы сотрудников отдели/группы) Принимает участие в разработке основного плана на протяжении всего периода строительства объекта Оформляет квартальные и месячные графики, подготавливает недельные и суточные задания на выполнение работ и пользование ресурсами; Отслеживает работы, предусмотренные графиком и заданиями, фиксирует выполнение работ сверх нормы/плана; Выявление отставания или опережения от планированного графика производства работ. Отвечает за коммуникацию со специалистом отдела планирования (ЦОК) и оформление доклада высшему руководству; Обеспечивает техническую поддержку в процессе расшифровки каждой позиции согласованного плана в целях обеспечения необходимых условий для выполнения работ; Участие в оформлении доклада для руководителя проекта, главного инженера и специалиста отдела планирования (ЦОК). По необходимости вносит предложения о внесении изменений в график выполнения работ в зависимости от реальных сроков поставки материалов и располагаемого количества техники. Взаимодействие с начальником службы комплектации и начальником ОМиТ ОП. НАШ ПОРТРЕТ ИДЕАЛЬНОГО КАНДИДАТА: Высшее техническое образование, желательно в сфере строительства; Опыт работы в должности инженера по календарно-сетевому планированию обязателен от 2х лет в должности начальника, зам. начальника по планированию; Английский язык - устный и письменный; Опыт работы с Primavera P6, Excel. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работа вахтовым методом 2/1 (шестидневная рабочая неделя, воскресенье - выходной); Оформление согласно ТК РФ; Годовой бонус; Оплачиваемый проезд/перелет до места работы и на межвахтовый отдых по территории России; Организованное проживания рядом с проектом строительства; Трехразовое питание в столовой.
Начальник отдела проведения закупок по международным проектам (английский язык)
ТИТАН-2, холдинг, Санкт-Петербург
Крупнейший строительный холдинг, ведущий сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, нефтегазовой и химической промышленности и прочих объектов городской и промышленной инфраструктуры, в связи с глобальным расширением штата приглашает на работу "Начальник отдела проведения закупок по международным проектам" для участия в решении амбициозных задач, в рамках российских и международных проектов Обязанности: Организация работы отдела проведения закупок по международным проектам; Контроль соблюдения требований Положения о закупках; Организация взаимодействия с подразделениями Холдинга при проведении закупок, с заказчиками и проектными организациями; Своевременная подготовка отчетности, аналитических данных, презентационных материалов по деятельности отдела; Участие в разработке внутренней нормативной документации, регламентирующей закупочную деятельность Требования: Высшее образование; Понимание процесса закупки; Умение грамотно ставить задачи и контролировать их исполнение; Опыт проведения закупок оборудования, СМР, ПИР по ЕОСЗ / 223-ФЗ; Навыки взаимодействия с участниками закупок и потенциальными поставщиками; Навыки работы с системами размещения сведений о закупках; Знание английского языка (уровень) не ниже intermediate; Опыт работы на руководящей должности от 3-х лет. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Корпоративное обучение; График работы пятидневка с 9.00 до 18.00; Работа в крупном холдинге штат свыше 10 000 человек; Перспектива карьерного и личностного роста. Прошу перед откликом на вакансию указать в сопроводительном письме Ваши пожелания по заработной плате.
Начальник отдела материально-технического снабжения
Альтернатива, Санкт-Петербург
Обязанности: Подготовка плана МТО с учетом производственной программы. Ведение работы по непрерывному обеспечению компании ресурсами для производственного процесса. Взаимодействие с поставщиками. Заключение договоров с поставщиками. Контроль поставок. Анализ условий актуальных договоров. Формирование базы данных по закупкам. Требования: Высшее образование. Опыт работы по данному направлению от 3х лет. Условия: Оформление по ТК. Полный рабочий день. Официальная з/п.