Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Генеральный директор компании в Санкт-Петербурге

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Генеральный директор компании в Санкт-Петербурге

54 377 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Генеральный директор компании" по диапазонам зарплаты в Санкт-Петербурге

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
По состоянию на 16.10.21, по профессии Генеральный директор компании в Санкт-Петербурге открыто 9 вакансий. Для 22.2% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 47.5+ руб. 22.2% объявлений с зарплатой 55.0+ руб, и 22.2% с зарплатой 62.5+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Генеральный директор компании в Санкт-Петербурге"

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Генеральный директор компании в Санкт-Петербурге.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Генеральный директор компании" в Санкт-Петербурге с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Генеральный директор компании" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Генеральный директор компании", в других городах

Профессия Генеральный директор компании является наиболее высокооплачиваемой в Москве. Уровень заработной платы составляет 39969 руб.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Санкт-Петербурге

Среди похожих профессий в Санкт-Петербурге наиболее высокооплачиваемой считается Помощник генерального директора. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 46128 руб. На втором месте - Генеральный директор холдинга с зарплатой 43334 руб, а на третьем - Генеральный директор ресторана с зарплатой 34222 руб.

Рекомендуемые вакансии

Исполнительный директор по продажам корпоративным клиентам
ВСК, САО, Санкт-Петербург
Обязанности: Поиск и привлечение корпоративных клиентов по различным видам страхования; Выполнение установленных финансовых и нефинансовых показателей по направлению деятельности; Проведение переговоров с ключевыми клиентами; Организация и участие в маркетинговых мероприятиях с клиентами/партнерами. Требования: Образование высшее, среднее-специальное; Опыт работы в страховании обязателен; Умение работать в режиме многозадачности Условия: Оклад обсуждается с успешным кандидатом индивидуально; Мотивация по утвержденной системе премирования в Компании; Оформление согласно ТК РФ; Дополнительные льготные условия страхования и кредитования, ДМС; График работы пн.-чт. 9.00-18.00, пт. 9.00-16.45
Исполнительный директор (экспорт)
А-Соль, Санкт-Петербург, Аптекарская набережная
Компания «А-Соль» – крупный торгово-логистический оператор, оказывающий сервис по поставкам пищевых ингредиентов для производств в Российской Федерации. «А-Соль» располагает постоянным широким ассортиментом пищевых ингредиентов, а также предоставляет логистический сервис 4PL по поставкам самого подходящего для производств сырья. Компания представляет в России крупнейшие отечественные и мировые производства пищевых ингредиентов, осуществляя своим партнёрам качественный сервис по управлению всеми цепочками поставок. Компания находится в Санкт-Петербурге – крупнейшем порту России. При этом, развитая система логистических центров по всей стране позволяет гибко и оперативно реагировать на любые запросы клиентов. Наша команда уже является одной из крупнейших компаний в России. Мы всегда ставим перед собой амбициозные цели, а достигаем ещё более высоких результатов. Если Вы надежный, жизнерадостный, коммуникабельный, уверенный в себе человек, способный работать в режиме многозадачности, тогда эта вакансия для Вас. В этот непростой период для всей страны наша компания продолжает активно развиваться и работать. Миссия нашей компании – «Улучшать мир с помощью нашей страсти и наших знаний!» Обязанности: Развитие продаж и операционное управление филиалом компании А-Соль в Амстердаме (управление производится из офиса в Санкт-Петербурге); Формирование стратегии развития экспорта, определение экспортного ассортимента, ключевых приоритетных стран, прогнозов продаж и прибыли; Поиск партнеров, клиентов для экспортных поставок продукции, проведение переговоров, заключение контрактов, построение дилерской сети и ее дальнейшее сопровождение; Анализ рынков сбыта, определение целевых приоритетных стран и направлений для работы; Маркетинговые исследования целевых стран, анализ ценообразования, конкурентной среды и специфики разных стран (требования к продукции, упаковке и пр.); Вывод продукции на иностранные рынки путем его сертификации и регистрации, работа с регулирующими органами других государств; Командировки в разные страны и регионы с целью изучения рынков целевых стран, встреч с потенциальными партнерами, участия в выставках; Взаимодействие с РЭЦ Требования: Опыт работы в продажах на экспорт, опыт привлечения новых клиентов; Умение и опыт формирования стратегии развития продаж в экспорте; Опыт участия в международных выставках; Способность работать самостоятельно; Знание incoterms, знание экспортной документации; Высшее образование; Знание английского на уровне intermediate и выше обязательно!; Опыт работы в пищевом направлении; Мы предлагаем: Фиксированный оклад + бонусы; Оклад обсуждается с успешным кандидатом индивидуально; Спортивный, некурящий, амбициозный, дружный, демократичный, молодой коллектив; Корпоративную культуру, богатую на интересные события, выездные мероприятия, вечеринки и многое другое; Работу в стабильной, динамично развивающейся компании с устойчивыми ценностями и приоритетами; Мы ценим людей, способных предлагать сильные решения и отстаивать свои идеи. Современный, удобный офис в центре города; Бонусы по результатам работы и к дню рождения; Трудоустройство по ТК РФ; Полная занятость; график работы с 9:30 - 18:00.
Генеральный директор с функциями коммерческого директора
, Санкт-Петербург
Коммерческое руководство дочерней компанией в России.Ведение финансово-хозяйственной деятельности.Координация сотрудничества дочерней компании с коммерческой областью основной компании.Ведение переговоров с потенциальными партнерами, взаимодействие с ключевыми клиентами.Контроль за реализацией продукции, материально-техническими, а также финансовыми показателями деятельности.Контроль за эффективным расходованием оборотных средств.Планирование бюджета.Ведение личных продаж в обязательном порядке.Командировки по РФ.\nВысшее образование.Релевантный опыт работы от 3 лет.Опыт развития продаж электроинструмента и оснастки.Владение иностранным языком (английский или немецкий) — желательно.Успешный опыт в разработке стратегии продаж, аналитике эффективности продаж.Навыки планирования бюджета, контроля эффективного расходования средств.Успешный опыт личных продаж.\nЗаработная плата "белая": оклад + бонус (обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта).Оформление по ТК РФ.График 5/2, 9.00-18.00.
Генеральный директор
Континент, Санкт-Петербург, Петровская коса, к
Компания «Континент» существует на рынке 19 лет и предлагает комплекс услуг в области таможенного оформления, логистики, ВЭД-аутсорсинга. У ГК «Континент» открыто 5 филиалов по всей России. Головной офис компании расположен в Санкт-Петербурге. Мы приглашаем в нашу команду Генерального директора. Задачи: Формирование и реализация стратегии развития компании; Расширение присутствия Компании на международном транспортно-логистическом рынке (контейнерные, авто, авиа, морские и железнодорожные перевозки, мультимодальные перевозки); Стратегическое и оперативное управление филиальной сетью Компании: 5 филиалов в подчинении; Общее стратегическое управление коммерческим и производственным направлениями; Обеспечение выполнения целевых показателей Компании. Навыки и компетенции: Успешный профессиональный опыт в международной логистике: контейнерные, авто, авиа, морские и железнодорожные перевозки, мультмодальные перевозки; Доскональное знании специфики таможенного законодательства и соответствующий опыт (от 5 лет) работы в таможенном представителе. Опыт построения филиальной сети обязателен: открытие и запуск работы новых филиалов, коммерческое и административное управление филиальной сетью; Опыт работы на должности Заместитель генерального директора / Генеральный директор / Операционный директор / Коммерческий директор в сфере международной логистики, таможенного оформления; Опыт стратегического и оперативного управления коммерческими (продажи и клиентский блок) и производственными (логистика, ТО) направлениями; Приглашаем к сотрудничеству руководителя, имеющего актуальную клиентскую базу и команду специалистов! Мы предлагаем: Уровень заработной платы обсуждается на интервью; График работы: 5/2, 09.00 – 18.00, Комфортные условия труда - комфортабельный, современный офис в БЦ "Петровский"; Корпоративная мобильная связь;
Исполнительный директор
ChinaToday, Санкт-Петербург, Витебский проспект
Приветствую. Меня зовут Георгий Сутягин. Я – предприниматель, собственник компании Chinatoday. Сейчас я ищу исполнительного/операционного директора в направление по оптовым продажам товаров для маникюра (www.opt.chinatoday.ru). Это не стартап, это действующий бизнес, работающий с 2017 года. Мы очень быстро выросли, но уровень управления еще остался "на коленке". Поэтому я ищу исполнительного директора, который сможет выстроить из мелкой операционки процессы и систему. Это значит, что в начале пути Вы будете: управлять линейным персоналом (продажи, склад, закупки, маркетинг), нанимать новых сотрудников решать вопросы склада, закупок, отдела продаж Главное чтобы Вы могли решать эти вопросы чужими руками, а не тонуть в операционке самостоятельно. Внимание! Я рассматриваю кандидатов только с релевантным опытом работы в оптовых компаниях с количеством SKU от 3000 единиц. Будет большим плюсом, если Вы работали с Китаем, знаете особенности логистики. Вы должны разбираться во всех бизнес-системах оптовой компании - маркетинг, продажи, закупки, склад. Если у Вас нет такого опыта или он был более 5 лет назад, НЕ ОТКЛИКАЙТЕСЬ! Мои требования к кандидатам: Опыт работы директором - от 3-х лет. Опыт работы в оптовых компаниях не более 5 лет назад - ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Системное мышление Главным показателем эффективности для вас должна быть прибыль компании, а не процессы и азарт. Ключевые навыки: планирование, делегирование, навык построения систем и процессов. Цели, которые мы будем достигать вместе с Вами: Первая и самая главная цель - это трансформировать мелкую операционку в систему. Далее мы пойдем на масштабирование, план на 2022 год - вырасти минимум в 2 раза. Выход на годовой оборот в 5 млрд рублей за ближайшие 3-5 лет. Что вы получите, работая со мной: Возможность стать частью масштабного, амбициозного проекта. Доход от 300 т. рублей на руки, понятный и прозрачный KPI. Честное и открытое общение с собственниками, поддержку, участие в управлении и генерации идей. Возможность постоянного развития и обучения, мы готовы постоянно вкладываться в ваше обучение в обмен на реальные результаты в работе. Условия работы: Компания расположена в Санкт-Петербурге, но мы также готовы рассмотреть кандидатов из других городов. В случае положительного решения готовы помочь в переезде в Санкт-Петербург. Официальное трудоустройство по ТК РФ Что нужно сделать, чтобы получить эту должность: откликнуться на вакансию заполнить анкету в чат-боте пройти собеседование с моим HR-специалистом выполнить мое личное тестовое задание собеседование со мной Испытательный срок - 3 месяца.
Генеральный директор Управляющей компании
LEGENDA, Санкт-Петербург
Строительная компания в поиске Генерального директора Управляющей компании (отрасль ЖКХ). Ваша зона ответственности: - Руководство подразделением: организация и контроль бизнес-процессов внутри подразделения, организация взаимодействия со смежными подразделениями, контроль за соблюдением регламентов, положений и иных внутренних требований, установленных в Компании; - Создание и поддержание эффективной системы управления; - Обеспечение стандартов сервиса, внедрение новых продуктов и решений, создание комфортной среды для жителей; - Контроль своевременного рассмотрения обращений и исполнения заявок собственников и пользователей помещений, организация контроля и подготовки ответов на заявления в установленные сроки; - Подготовка, организация и проведение общих собраний собственников. Обеспечение кворума, подготовка полного пакета документов по итогам общих собраний в соответствии с требованиями законодательства, обеспечение их представления в орган государственного жилищного надзора в установленные сроки; - Ведение переговоров с собственниками и пользователями помещений, советами домов, инициативными группами собственников. Взаимодействие с советами домов по вопросам жизнедеятельности дома и организационным вопросам; - Контроль работы управляющих и специалистов по эксплуатации по вопросам управления и обслуживания МКД: соблюдение персоналом объекта установленных требований ЖК по эксплуатации комплексами, а также требований в части идеологии и принципов работы Компании, предъявляемых к продукту; - Подготовка к плановым и внеплановым проверкам, участие в проверках качества обслуживания МКД. Взаимодействие с органами власти и надзорными органами в рамках своей компетенции. Подготовка официальных писем и ответов на запросы надзорных органов и органов власти (ГЖИ СПб, администрации районов, прокуратура, МЧС, Роспотребнадзор); - Участие в подготовке и контроль раскрытия информации о деятельности управляющей компании в соответствии с требованиями действующего законодательства; - Участие в формировании тарифов (размера платы за содержание помещения) для последующего утверждения их на общих собраниях собственников. участие в подготовке экономического обоснования (калькуляции) тарифов по статьям начислений. Проведение информационной работы с собственниками по вопросам калькуляции и обоснования тарифов; - Разработка дополнительных сервисов для собственников в рамках предлагаемых тарифов, пакетирование тарифов с учётом концепции продукта, организация пакета дополнительных услуг и опций для жителей и гостей комплекса, развитие его внутренней инфраструктуры. Мы хотим видеть на данной позиции человека, который: - Имеет навыки по формированию тарифов, подготовке и проведению осс, приёмке объектов в управление от застройщика; - Ориентирован на результат и способен работать в режиме многозадачности; - Умеете организовать работу своей команды и способен самостоятельно решать амбициозные задачи; - Проявляет ассертивность и дипломатичность в реализации собственного курса; - Способен просто, доходчиво и грамотно выражать свои мысли; - Понимает принципы работы в холдинговой структуре (единообразие, корпоративные правила, требования к срокам); - Обладает высоким уровнем самоорганизации; - Способен выстроить эффективную коммуникацию со смежными подразделениями и внешними агентами из партнерской позиции - Опыт работы в отельном бизнесе будет преимуществом. Мы предлагаем: - График работы: пятидневка, с 09.00 до 18.00; - Оформление в соответствии с ТК РФ; - ДМС, страхование выезжающих за рубеж; - Комфортный офис и дружный коллектив; Ждём ваши резюме с подробным описанием ваших достижений!
Исполнительный директор в АС Персонал
АС Персонал, Санкт-Петербург
Надежная компания - лидер в области строительства, реконструкции, капитального ремонта, строительства новых объектов дорожной сети, благоустройства в связи с расширением приглашает на работу руководителя на вакансиюисполнительный директоробязанности:• организация, координация и контроль работы предприятия, организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений компании,• организация исполнения всех поручений и проектов генерального директора подразделениями и исполнителями в группе компаний• оптимизация управления компанией, оптимизация взаимодествия всех подразделений компании• повышение эффективности и результаты деятельности группы компаний• стратегическое и ежедневное операционное руководство компанией, оптимизация всех бизнес-процессов в компании • развитие компании, расширение бизнеса, стимулирование увеличения оборотов сбыта услуг компании, контроль всей производственно-хозяйственной деятельности, контроль и оптимизация расходов, выполнение финансовых показателей• улучшение внутренней работы по управлению компанией, персоналом, оптимизация мотивации, обучения и ротации персонала, нацеленность на организацию эффективной командной работы. Пожелания:высшее образование. Опыт работы исполнительным, генеральным директором, заместителем генерального в крупных компаниях дорожностроительных строительных, компаниях по благоустройству. Возможно из регионов рф с переездом в спб, жилье может быть предоставлено. Важен опыт управления и оптимизации работы крупной компании!знание 1с. Знания современных методов управления крупной компании, понимание специфики дорожностроительной компании. Наличие достижений на предыдущих местах работы!готовность к краткосрочным командировкам нечастым. Понимание производственных процессов, технологий, оборудованиянацеленность на результат, системный подход к управлению компанией, отличные организаторские и управленческие навыки, условия:оклад высокий от 200 000 рублей и выше на руки на испытательный срок плюс мотивация, после испытательного зарплата по договоренности. Зарплата белая) график работы 5/2 (с 9-00 до 18-00). Офис на ст. М. Волковскаяоформление по тк рф, полностью оплачиваемые отпуск и больничный. Направляйте, пожалуйста резюме с указанием названия вакансии по электронной почтезимина юлия
Генеральный директор на производство стальных дверей (проект, Чебоксары)
Сотер, Санкт-Петербург
В компанию Berserker, специализирующуюся на производстве стальных дверей с диверсифицированными каналами продаж по Москве и Московской области, требуется Генеральный директор. Место нахождения управляющей компании и производственной площадки – Чебоксары, основного филиала и дистрибуции – Москва. География распространение – РФ. Рассматриваем кандидатов как на проектную работу (6-9-12 месяцев), так и на full-time. Локация - г. Чебоксары. Основная цель на этой должности: создание и внедрение эффективной функциональной стратегии деятельности предприятия с возможностью последующего масштабирования. Обязанности: Аналитика бизнес-процессов компании, разработка и внедрение стратегии по их оптимизации и стандартизации; Оперативное руководство и управление производственно-хозяйственной, коммерческой и финансово-экономической деятельностью компании; Организация и координация согласованной работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, филиалов и отделов; Разработка функциональной стратегии каждого отдела: постановка и методический контроль поставленных задач, оценка эффективности; Обеспечение выполнения целевых показателей, стратегических планов компании по выручке, прибыли, производительности; Разработка и планомерное внедрение стратегии по модернизации производства и повышению производительности; Изучение потребности спроса и ввод новых типов продукции на рынок; Расширение рынка сбыта производимой продукции, развитие новых каналов сбыта по направлениям: строительство, собственная розничная торговля, дистрибуция. Требования: Опыт работы на руководящих должностях (генеральный директор, операционный директор, исполнительный директор) от 5 лет в компаниях со штатной численностью от 150 человек; Опыт работы в компаниях, специализирующихся на производстве товаров для ремонта, отделки и строительства, с дивесифицированными каналами сбыта (стройка, оптовые продажи, дистрибуция); Высшее образование (техническое будет преимуществом); Практический опыт построения и корректировки организационных структур; Успешный опыт организации оперативной деятельности компании, внедрения современных систем управления. Опыт разработки и внедрения эффективных бизнес-процессов; Развитые управленческие навыки и навыки построения эффективной команды, ориентированной на бизнес-результат; Экспертиза в маркетинге и продажах; Знания о современных тенденциях на рынке, успешный опыт развития новых каналов сбыта продукции; Опыт масштабирования и расширения бизнеса, управления изменениями; Внедрение инноваций, знания и опыт диджитализации бизнес процессов. Условия: Интересные, амбициозные задачи; Возможность совершить прорыв в достижении бизнес-результатов компании на основе грамотных профессиональных решений; Широкие возможности для принятия ответственных решений, напрямую влияющих на бизнес-результаты компании; Оформление согласно ТК РФ; Официальный уровень дохода, уровень дохода обсуждается с финальными кандидатами по результатам собеседований; Прозрачная бонусная система при достижении определенных KPI; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (с учетом операционного контроля над вверенными процессами).
Исполнительный директор (производство)
Айра, Санкт-Петербург, улица Чайковского, В
Технопарк «Айра» Миссия технопарка «Айра»  — обеспечить необходимую ресурсную базу для создания инновационных продуктов в рамках стратегии формирования комфортной городской среды за счет объединения высокотехнологичного производства и усилий резидентов, партнеров на одной территории. Обязанности: Оперативная деятельность по администрированию организационных процессов на предприятии; Административно-хозяйственное‚ техническое‚ коммерческое руководство предприятием; Контроль и исполнение планов продаж‚ бюджета предприятия; Контроль выполнения плана производства; Размещение заказов на других производствах, контроль качества и сроков исполнения; Обеспечение достижения плановых показателей деятельности Компании; Оптимизация бизнес-процессов и организационной структуры; Участие в стратегическом планировании деятельности Компании; Управление проектами Компании; Развитие конкурентоспособности Компании; Систематизация, организация, планирование, бюджетирование деятельности Компании с целью достижения запланированных результатов; Внедрение современных технологий и методов управления, участие в автоматизации процессов с целью повышения эффективности и производительности труда . Требования: Высшее техническое образование; Подтвержденный успешный опыт управления в производственной сфере на должности исполнительны директор, управляющий директор и т.п.; Опыт реализации start-up проектов; Оперативное управление коммерческой деятельностью — тактика продаж, анализ и оптимизация деятельности в регионе присутствия, работа с дебиторской задолженностью; Практическое понимание и опыт построения бизнес-процессов: организационное развитие, финансы и управленческий учет, маркетинг; Контроль и организация технологического процесса изготовления продукции компании; Анализ результатов деятельности и оптимизация процессов за закрепленным участком; Знание ПК, 1С 8.3; Готовность быть на связи 24/7; Коммуникабельность, умение общаться с коллективом. Условия: Работа в стабильной, развивающейся компании; Официальное оформление по ТК РФ; Работа в центральном офисе ст.м. Чернышевская и на производственной площадке в пос.Федоровское; Своевременная выплата заработной платы; График работы: с 10-00 до 19-00 (будни); Конкурентоспособную заработную плату. Итоговая сумма обсуждается на собеседовании. Резюме рассматриваются только с фотографией и сопроводительным письмом Рассмотрение резюме может занять от 3 до 10 рабочих дней. Пожалуйста, наберитесь терпения, если на ваше резюме не ответили в течение этого периода, значит по каким-то причинам мы предпочли более подходящую кандидатуру. Спасибо за понимание!
Генеральный директор/HR-директор
Бизнес-Консалт, Санкт-Петербург
Обязанности: Юридически - руководство ООО (оказание услуг группе компаний по HR, бухгалтерии, ПЭО, ЭК, юриспруденции, IT) в роли генерального директора, численность - 13-16 человек Фактически - HRD группы компаний технического, НИОКР и проектного ИТ-профиля. Позиция HRD открыта в группе впервые в связи с быстрым ростом компании. Темпы роста группы компаний с основания группы 2015 года составляют 50% в год. Высокотехнологичные предприятия, 80% сотрудников - высококлассные специалисты в сфере НИОКР, технических разработок и ИТ-проектов. Численность группы на данный момент - 260 сотрудников в 7 ЮЛ Функции: Создание и формирование инновационных управленческих команд с мобильным опытом разворачивания и внедрения новых проектов по специфике группы (сайты компании будут представлены кандидатам, успешно прошедшим первое собеседование) Построение полного цикла HR-процессов в работе с персоналом группы компаний Формирование команды топ-менеджмента и внедрение командной работы в рамках работы по проектам (внедрение плоской организационной структуры) Формирование HR-стратегии и системы управления персоналом всех уровней ГК. Реализация HR-цикла Подбор узкопрофильных специалистов, в том числе в области IT Управление персоналом – планирование, организация, мотивация, контроль работы, обучение и развитие, адаптация, оценка и внутренние коммуникации Внедрение системы материальной и не материальной мотивации сотрудников Создание привлекательного HR бренда, благоприятного климата в компании и выдающейся корпоративной культуры Участие в постановке бизнес-процессов (желателен опыт построения системы ССП/BSC) Управление штатным расписанием и системой оплаты труда, компенсациями и льготами, социальной политикой, унификация процедур Создание эффективной системы наставничества и развитие системы внутренней подготовки кадров через корпоративный университет и систему внутренних тренеров– от студентов до главных конструкторов и топ-менеджмента Ведение проектов внутри компании на улучшение процессов, унификация и автоматизация созданных процессов Требования: Образование Высшее профильное – управление персоналом, будет плюсом наличие дополнительного образования и опыта в области управления персоналом Опыт работы генеральным директором, директором по персоналу от 5 лет не менее 5-ти человек в подчинении Минимальные профессиональные знания - современный подход к управлению персоналом Желательно наличие MBA Опыт работы в ERP системах (1С ERP и прочие), необходим опыт участия в автоматизации бизнес-процессов компании Условия: Работа в УК в группе производственных инновационных предприятий, состав управляющей компании - 13-20 человек, в прямом подчинении – службы HR, финансы, бухгалтерия, ЭК, юристы, IT Место работы - г. Санкт-Петербург, м. Пролетарская Заработная плата от 150 000 руб.- до 200 000 в месяц Гросс + бонус Возможны краткосрочные командировки на предприятия группы
Исполнительный директор
Ленремонт, Санкт-Петербург, Московский проспект
Компания ЛЕНРЕМОНТ – крупная ремонтная компания, занимающая лидирующую позицию на рынке, в связи с расширением приглашает на работу специалиста на должность "Исполнительный директор" Требования: Мы ищем Лидера, грамотного управленца, нацеленного на результат, развитие компании и внедрение своих идей, которые будут способствовать увеличению прибыли. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Высшее образование не обязательно, но приветствуется. Если Вы нацелены на супер результат и действительно любите свою работу, то Вам точно к нам! Обязанности: Создание и руководство командой менеджеров и управляющих объектами, постановка задач и контроль эффективности работы; Нахождение новых путей развития организации и их реализация; Эффективное стратегическое управление ресурсом компании в соответствии с видением, культурой и условиями компании; Оптимизация существующих бизнес-процессов, разработка и внедрение новых; Обеспечение планово-экономических показателей; Обеспечение положительной динамики деятельности компании; Участие в разработке концепции развития компании и сотрудников; Контроль исполнения поручений руководства; Организация работы и эффективное взаимодействие производственных единиц и структурных подразделений компании. Условия: Вакансия открыта в ООО «Ленремонт» - крупной ремонтной компании с богатой историей, одной из лидеров в своей отрасли. График работы: 5/2 с 10.00 до 18.30. Испытательный срок: 3 месяца. На испытательном сроке з/п 150 000 руб, далее по результатам работы. ВОЗМОЖЕН НЕНОРМИРОВАННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ. Оформление официальное по ТК РФ. Выплаты 2 раза в месяц. Работа в стабильной, развивающейся компании. Работа в дружном коллективе в компании с высоким уровнем корпоративной культуры. Корпоративные скидки. Рассматриваются кандидаты, нацеленные на достижение результата! Работа в офисе по адресу: ст.м. Московская, Московский проспект, 212
Генеральный директор торгового дома/операционный директор
АгроПрофи, Санкт-Петербург, Лахтинский проспект
Мы - амбициозная, уверенно стоящая на ногах команда из Сибири! Вот уже более 5 лет мы успешно занимаемся реализацией КРС на территории России, СНГ, Казахстана. За малый срок мы достигли больших результатов: вышли на мировую арену, приобрели собственные фермы, открываем мясоперерабатывающий завод и это только малая часть наших достижений. В связи с открытием нового офиса в г.Санкт-Петербурге, мы ищем Обязанности: Стратегическое и оперативное управление деятельностью компании; Управление закупками, продажами, маркетинговой политикой, услугами компании (комплексные решения в сфере животноводства и ветеринарии); Планирование работы подразделений согласно целям компании; Участие в финансовом планировании; Обеспечение роста финансовых показателей, выполнения плана по годовому обороту (выручка); Планирование продаж по каналам сбыта, ориентированность на рынке АПК (Import, Export); Разработка и внедрение системы мотивации отделов; Управление системой мотивации сотрудников; Формирование эффективной команды, нацеленной на результат; Анализ результативности и эффективности работы отделов; Проведение переговоров от имени компании, расширение партнерской базы компании, формирование портфеля долгосрочных контрактов Участие от имени компании в отраслевых выставках, ярмарках, форумах и прочих мероприятиях; Работа с дебиторской задолженностью; Контроль обеспечения информационной и экономической безопасности компании Развитие внутренних и международных сырьевых рынков Описание и оптимизация бизнес-процессов, оценка ресурсов для достижения целей; Участие в разработке и внедрении автоматизации процессов. Технологическое развитие (внедрение CRM-системы); Работа с органами власти, контрольными органами, ключевыми менеджерами компаний; Ответственность за деятельность компании согласно действующему законодательству, а также перед учредителями компании. Требования: Высшее образование, (аграрное приветствуется), экономика, менеджмент; Опыт управления в крупной торговой компании не менее 6-и лет и/или группой компаний (приветствуется опыт работы в компаниях АПК); Опыт ведения сложных переговоров на уровне топ-менеджеров и собственников компаний; Знание английского языка; Понимание экономики и рентабельности организации Приветствуется опыт работы с импортными партнерами (Европа, США, страны СНГ и др.) Продвинутый пользователь ПК, владение 1С комплексная автоматизация, CRM Высокий уровень самодисциплины и внутренней энергии, позитивное мышление, нацеленность на высокий результат в бизнесе Наличие доказанных достижений в цифрах Мы предлагаем: Высокий доход (оклад + KPI); Комфортабельный офис в уютном особняке; Оформление по ТК РФ
Генеральный директор бизнес-единицы
Хеликс, лабораторная служба, Санкт-Петербург
Обязанности: Полная ответственность за бизнес, достижение целевых финансовых показателей по выручке и рентабельности бизнеса (компания - дистрибьютор товаров и услуг, в том числе СТМ); Построение системы активных продаж, выполнение планов по продажам, маржинальности; Обеспечение сбора дебиторской задолженности; Личные продажи ключевым клиентам; Управление закупками и товарными запасами; Проектное управление деятельностью компании, выстраивание бизнес-процессов; Управление персоналом: найм, адаптация, мотивация, целеполагание, контроль, развитие персонала; Ежемесячная отчетность, бюджетирование. Требования: Высшее образование, экспертиза в области экономики и управления предприятием; Отличные навыки переговоров и продаж, подтвержденный результатами опыт в продажах; Опыт работы в малом бизнесе/старт-апе; Опыт работы директором по развитию/коммерческим/генеральным директором от 3х лет; Умение достигать конкретных результатов, брать на себя ответственность за результат; Системный и структурированный подход к решению задач, умение работать в условиях многозадачности; отличные управленческие и коммуникативные навыки; опыт работы на медицинском/лабораторном рынке (Мск, СПб, регионы), как преимущество. Условия: Доход: оклад 100.000 + KPI + % от продаж; Пятидневная рабочая неделя; Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга;
Генеральный директор СДЭК Маркет
СДЭК, Санкт-Петербург
Приглашаем вас принять участие в конкурсе на вакансию «Генеральный директор СДЭК Маркет». Это одна из ключевых позиций компании. Ваши обязанности: Развитие бизнеса. Формирование и реализация эффективных стратегий и планов в соответствии с целями и задачами бизнеса. Разработка и построение бизнес-процессов. Подбор и установление долгосрочных отношений с ключевыми клиентами и партнерами. Глубокое погружение в продукт и рынок. Поиск и изучение новых возможностей. Управление операционной деятельностью для достижения стратегических целей. Анализ и оптимизация процессов, обеспечение качественного взаимодействия между командами. Выполнение бюджетов и планов по продажам. Инициирование, разработка и внедрение новых услуг/продуктов бизнеса. Наши условия и преимущества: Официальное трудоустройство. Своевременная заработная плата, привлекательная система мотивации. Возможно обсуждение опциона. Интересные развивающие задачи. Возможность предлагать собственные решения и реализовывать их. Место работы: возможно удаленно График работы: гибкий график, по часовым поясам удаленной команды. Командировки: ежемесячно в г. Новосибирск. Подчинение совету директоров. Наши требования: Высшее образование. Менеджер с успешным опытом развития бизнеса в Е-commerce. Знание маркетинга в Е-commerce. Желателен опыт Cross Border Ecommerce. Опыт работы на аналогичной должности не менее двух лет. Опыт управления командой от 20 человек. Продвинутый пользователь ПК. Знание английского языка, не ниже intermediate. Лидерство, результативность, ответственность, бюджетирование, партнерство, эффективные коммуникации, коммерческое и стратегическое мышление, работа в команде. Креативность, инновационность, уверенность в себе, настойчивость, энергичность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, инициативность, саморазвитие. Присоединяйтесь к нашей команде!
Генеральный директор бизнес-единицы
Хеликс, лабораторная служба, Санкт-Петербург
Обязанности: Полная ответственность за бизнес, достижение целевых финансовых показателей по выручке и рентабельности бизнеса (компания - дистрибьютор товаров и услуг, в том числе СТМ); Построение системы активных продаж, выполнение планов по продажам, маржинальности; Обеспечение сбора дебиторской задолженности; Личные продажи ключевым клиентам; Управление закупками и товарными запасами; Проектное управление деятельностью компании, выстраивание бизнес-процессов; Управление персоналом: найм, адаптация, мотивация, целеполагание, контроль, развитие персонала; Ежемесячная отчетность, бюджетирование. Требования: Высшее образование, экспертиза в области экономики и управления предприятием; Отличные навыки переговоров и продаж, подтвержденный результатами опыт в продажах; Опыт работы в малом бизнесе/старт-апе; Опыт работы директором по развитию/коммерческим/генеральным директором от 3х лет; Умение достигать конкретных результатов, брать на себя ответственность за результат; Системный и структурированный подход к решению задач, умение работать в условиях многозадачности; отличные управленческие и коммуникативные навыки; опыт работы на медицинском/лабораторном рынке (Мск, СПб, регионы), как преимущество. Условия: Доход: оклад 100.000 + KPI + % от продаж; Пятидневная рабочая неделя; Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга;
Исполнительный директор по транспортной логистике
Рэд Лайн Лоджистикс, Санкт-Петербург
Молодая компания, динамично развивающаяся в Северо-Западном регионе. Наш профиль это экспедирование грузов автомобильным транспортом, морским, агентирование и фрахтование судов. Обязанности: - обеспечивать составление логистических прогнозов и планов;- координировать проведение работ по проектированию логистических систем и внедрению их на предприятии;- рассчитывать затраты на логистику, разрабатывает бюджет на логистику и обеспечивает его соблюдение;- организовать работы по созданию и внедрению логистических информационных систем.- рассчитывать затраты на складскую деятельность;- координировать складской технологический процесс (поступление материально-технических ресурсов и продукции на склады, проведение погрузочно-разгрузочных операций, приемку-передачу ресурсов и продукции на склады, обеспечение необходимых режимов и условий их хранения на складах;- определять перевозчика грузов, исходя из наиболее эффективных схем работы транспортных организаций и наиболее оптимальных видов транспорта (в соответствии со стандартами на условия транспортировки отдельных видов грузов), транспортных тарифов, технико-эксплуатационных, экономических и стоимостных показателей перевозки;- определять методы и схемы оптимизации транспортно-технологических схем доставки грузов;- обеспечивать заключение договоров на перевозку, транспортно-экспедиционное и иное обслуживание, связанное с транспортировкой грузов;- разрабатывать планы перевозок;- организовать технологический процесс перевозки (передача грузов перевозчикам, контроль за доставкой грузов грузополучателям, координация погрузочно-разгрузочных работ);- обеспечивать документооборот транспортно-технологического процесса;- анализировать качество перевозки и своевременность доставки грузов; - внедрять новые подходы и генерировать новые идеи. Управлять логистическим персоналом:- организовать подбор и обучение персонала;- знакомить персонал с основами логистики;- ставить задачи перед персоналом по отдельным направлениям;- оценивать работу персонала. Требования: - Стаж работы на руководящей должности не менее 3-5 лет; - Опыт продаж логистических услуг; - Знание основ внешней торговли; - Знание принципов организации перевозок грузов в контейнерах морскими контейнерными линиями и правил перевозок грузов в контейнерах; - Опыт фрахтования судов; - Владение ПК на уровне пользователя; - Умение руководить группой сотрудников; - Ответственность, коммуникабельность, высокая работоспособность, исполнительность, стрессоустойчивость. Условия: - оформление согласно ТК РФ; - заработная плата - определяется по результатам собеседования; - работа в современном и комфортном офисе компании; - дружный молодой коллектив; - интенсивная интересная разносторонняя работа; - компания приветствует саморазвитие.
Исполнительный директор
ПРОЕКТ 111, Санкт-Петербург, Московский проспект, -
Проект111 активно развивается, масштабируется и на нынешнем этапе развития бизнеса приглашает в команду опытного руководителя на позицию Исполнительный директор. В сопроводительном письме указывайте, пожалуйста, какими конкретными теоретическими, аналитическими инструментами стратегического менеджмента пользуетесь в управлении организацией (мы не зря указываем образование МВА как желательное). Обязанности: Обеспечение реализации стратегических целей компании и интеграция задач, поставленных собственником, в процессы подразделений компании Обеспечение поддержки всех бизнес-направлений компании Организация эффективного сотрудничества всех структурных подразделений компании (отдел продаж, производство, склад, ИТ, маркетинг, обеспечивающие подразделения) Анализ и повышение эффективности бизнес-процессов (оптимизация имеющихся, создание и внедрение новых процессов) Разработка, внедрение и контроль процедур и регламентов по оптимизации действующей системы производства, закупок, логистики, продаж и маркетинга Требования: Образование высшее; желательно - дополнительно МВА или управленческая подготовка по другим программам Опыт работы в должности исполнительного, генерального или операционного директора от 3 лет в производственно-торговой сфере, легкой промышленности, информационных технологиях, консалтинге Опыт управления в компаниях численностью от 200 чел. Навык упорядочивания, систематизации бизнес-процессов (с наличием измеримых результатов), опыт внедрения новых регламентов и процедур Умение использовать в управлении организацией теоретические знания, инструменты, методики, полученные в бизнес-образовании Высокий уровень управленческих навыков на уровне топ-менеджмента и исполнителей Навык работы в режиме многозадачности Навык ведения сложных переговоров, решения конфликтных ситуаций Способность брать на себя ответственности и отвечать за свои действия и решения, инициативность Системное мышление, аналитические способности Условия: Официальное оформление в штат в рамках ТК РФ Заработная плата от 250000 руб. (обсуждается индивидуально с каждым успешным кандидатом) Бонусы включают квартальные и годовую премии, соцпакет и компенсации в рамках политики компании График работы 5/2 с 10 до 18.30 Дружный коллектив единомышленников, работающих на общую цель, демократичная атмосфера доверия внутри компании, позитивный микроклимат Новые задачи и развитие вместе с ростом компании Комфортный офис в 5 минутах от ст. м. Сенная площадь/Садовая/Спасская;
Исполнительный директор в ООО "Север"
JOBCART.RU, Санкт-Петербург
Вакансия компании ооо "север"обязанности:- управление и развитие имеющегося бизнеса. - решение организационно технических и экономических вопросов. Требования:- наличие технического или финансового высшего образования. Условия работы:- оформление по тк рф, соц. Пакет. - жилье предоставляется
Генеральный директор СДЭК Маркет
СДЭК, Санкт-Петербург
Приглашаем вас принять участие в конкурсе на вакансию «Генеральный директор СДЭК Маркет». Это одна из ключевых позиций компании. Ваши обязанности: Развитие бизнеса. Формирование и реализация эффективных стратегий и планов в соответствии с целями и задачами бизнеса. Разработка и построение бизнес-процессов. Подбор и установление долгосрочных отношений с ключевыми клиентами и партнерами. Глубокое погружение в продукт и рынок. Поиск и изучение новых возможностей. Управление операционной деятельностью для достижения стратегических целей. Анализ и оптимизация процессов, обеспечение качественного взаимодействия между командами. Выполнение бюджетов и планов по продажам. Инициирование, разработка и внедрение новых услуг/продуктов бизнеса. Наши условия и преимущества: Официальное трудоустройство. Своевременная заработная плата, привлекательная система мотивации. Возможно обсуждение опциона. Интересные развивающие задачи. Возможность предлагать собственные решения и реализовывать их. Место работы: возможно удаленно График работы: гибкий график, по часовым поясам удаленной команды. Командировки: ежемесячно в г. Новосибирск. Подчинение совету директоров. Наши требования: Высшее образование. Менеджер с успешным опытом развития бизнеса в Е-commerce. Знание маркетинга в Е-commerce. Желателен опыт Cross Border Ecommerce. Опыт работы на аналогичной должности не менее двух лет. Опыт управления командой от 20 человек. Продвинутый пользователь ПК. Знание английского языка, не ниже intermediate. Лидерство, результативность, ответственность, бюджетирование, партнерство, эффективные коммуникации, коммерческое и стратегическое мышление, работа в команде. Креативность, инновационность, уверенность в себе, настойчивость, энергичность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, инициативность, саморазвитие. Присоединяйтесь к нашей команде!
Генеральный директор (производство)
ТАВПРОМ-НЕФТЕПРОДУКТ, Санкт-Петербург
Обязанности: Участие в разработке и дальнейшая реализация стратегии компании. Разработка и реализация коммерческой, операционной, маркетинговой и корпоративной политики. Организация системной работы коммерческого, логистического, маркетингового, закупа, исполнения отделов. Разработка и реализация коммерческих и производственных планов. Непрерывный поиск и внедрение идей и решений по повышению доходов и снижению расходов по компании (стать ядром, двигателем компании). Задачи: Создать оптимальную структуру компании (работоспособную систему) для реализации стратегии компании. Запустить и вывести на нужный объем выпуска несколько производственных объектов Требования: умение выстраивать системную, командную работу коллектива; умение добиваться цели ограниченными ресурсами и при изменении обстоятельств; умение выстраивать отношения с собственниками и акционерами; умение брать ответственность за всё происходящее в компании; знание экономики, производственного менеджмента, основ продаж и маркетинга; опыт работы генеральным директором производственной компании; опыт запуска производственных объектов с «0»; навык сохранять эффективность работы в критических ситуациях; методичность, скрупулезность тактичность, порядочность, последовательность, справедливость; сдержанность и терпимость к коллективу; терпимость и уважение к мнению и поведению собственников и акционеров; оптимистический настрой, практичность Условия: Официальное трудоустройство и полностью "белая" заработная плата (оклад + премия + дополнительные выплаты) Офис в центре города; График работы с 10:00 до 19:00 с понедельника по пятницу.