Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Руководитель направления в Санкт-Петербурге

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Руководитель направления в Санкт-Петербурге

57 220 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Руководитель направления" по диапазонам зарплаты в Санкт-Петербурге

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
По состоянию на 28.10.21, по профессии Руководитель направления в Санкт-Петербурге открыто 128 вакансий. Для 36.7% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 73.0+ руб. 25.8% объявлений с зарплатой 57.0+ руб, и 16.4% с зарплатой 65.0+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Руководитель направления в Санкт-Петербурге"

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Руководитель направления в Санкт-Петербурге.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Руководитель направления" в Санкт-Петербурге с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Руководитель направления" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Руководитель направления", в других городах

Профессия Руководитель направления является наиболее высокооплачиваемой в Петропавловске-Камчатском. Уровень заработной платы составляет 77143 руб. Следом идут Одинцово и Курган.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Санкт-Петербурге

Среди похожих профессий в Санкт-Петербурге наиболее высокооплачиваемой считается Директор по закупкам. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 93334 руб. На втором месте - Главный технический директор с зарплатой 85313 руб, а на третьем - Директор по строительству с зарплатой 80152 руб.

Рекомендуемые вакансии

Управляющий территорией / Руководитель направления продаж
Акваарт, Санкт-Петербург
AQUAART – это: 25 лет успеха; продажи на рынках РФ, стран СНГ, Европы; 900 эффективных сотрудников; бренды AM.PM, Damixa, RedBlu, которые охватывают все продуктовые категории и разные ценовые сегменты Приглашаем в нашу команду Управляющего территорией / Руководителя направления продаж Основные задачи: Управление продажами на закрепленной территории. Организация работы торгового персонала: региональные менеджеры, промоутеры в DIY-сетях. Прямые продажи: поиск и подключение новых клиентов (розничные торговые точки, локальные сети, online-клиенты), проведение переговоров, заключение договоров. Контроль дебиторской задолженности. Решение сложных ситуаций с клиентами вверенного региона. Ценообразование, ассортиментная политика, организация проведения трейдмаркетинговых активностей. Ведение установленной отчётности. Для выполнения задач важно: Опыт работы в продажах от 5 лет, опыт работы на руководящей позиции от 2-х лет, опыт управления дистанционными сотрудниками. Уверенный пользователь ПК (MS Office), умение работать в программе 1С. Понимание принципов работы рынка строительных материалов (в идеале - рынка сантехники). Готовность к командировкам до 50% рабочего времени по закрепленной территории. Проактивность, умение самостоятельно принимать решения и нести ответственность за их последствия, высокий уровень самоорганизации. Умение аргументировано отстаивать свою точку зрения, находить несколько способов решения задачи. Мы предлагаем: Работу в крупной амбициозной компании в команде профессионалов, заряженных на успех. Стабильную "белую" заработную плату: уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами на собеседовании. Возможность профессионального и карьерного роста. Официальное оформление. Пятидневная рабочая неделя: пн - чт c 10-00 до 18-30, в пт – с 10-00 до 17-30. Скидки на продукцию компании до 70%. Офис находится в 7 минутах от станции метро Приморская.
Руководитель направления по разработке локальных нормативных актов в дирекцию по качеству
Силовые машины, Управляющая компания, Санкт-Петербург, Ватутина ул., А
Обязанности: Руководить разработкой и актуализацией локальных нормативных актов, документов СМК, обеспечивающих решение задач и регламентирующих исполнение функций работников по СМК. Организовывать проведение внешних (сертификационных, надзорных) аудитов СМК Общества аккредитованными в установленном порядке сертификационными органами. Принимать участие в инспекционных аудитах, проводимых заказчиками/их представителями в рамках реализуемого Обществом проекта. Проводить проверку документов СМК, разрабатываемых в Обществе, на предмет их интеграции в СМК, присваивать обозначения документам СМК и осуществлять их регистрацию в электронном журнале. Осуществлять мониторинг документов СМК, вносить предложения об их актуализации. Оказывать организационно - методическую помощь работникам Общества по вопросам менеджмента качества; Повышать результативность СМК посредством использования политики, целей в области качества, результатов мониторинга, анализа данных и аудитов, корректирующих и предупреждающих действий в соответствии с требованиями ГОСТ ISO 9001, ГОСТ РВ 0015-002-2020, IATF 16949; Контролировать согласования новых договорных документов с Заказчиком и иными контрагентами; Формировать отчетность о ходе проекта необходимых справок по реализации проекта. Требования: Оконченное высшее техническое или экономическое образование; Обязательно наличие Сертификата/ диплома/ свидетельства о подготовке в области менеджмента качества в соответствии с требованиями стандартов ГОСТ ISO 9001, ГОСТ РВ 0015-002, ISO 19011, IATF 16949; Опыт руководства проектами организационных улучшений, внедрения СМК, значительный опыт деятельности по разработке и согласованию документов СМК, стандартов предприятия, желательно в крупных машиностроительных компаниях. Условия: Работу в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения; Участие в амбициозных проектах; Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы; Возможность погрузиться в процесс и помогать делать его более эффективным; Место работы: г. Санкт - Петербург, ст. м. Пл. Ленина.
Руководитель направления в отдел ипотеки (продажи)
Банк ДОМ.РФ, Санкт-Петербург, Садовая улица
Банк ДОМ.РФ (ранее - АКБ "Российский Капитал") основан в 1993 году.С 26 декабря 2017 года единственным акционером банка является АО «ДОМ.РФ» - единый институт развития в жилищной сфере. Ключевые цели Создание современного технологичного ипотечно-строительного банка Место в ТОП-3 ипотечных кредиторов с долей рынка не менее 5% от годового объема выданных ипотечных кредитов к 2020 году Корпоративный бизнес-фокус на жилищном строительстве Разработка удобной digital платформы для выдачи ипотеки и подключения партнеров как по выдаче, так и предоставлению сервисов. Требования: Высшее образование Опыт работы в ипотечном направлении от 1 года Опыт работы в качестве руководителя, наставника Обязанности: Выполнение плана продаж подразделения Привлечение Партнеров Проведение встреч Организация работы отдела продаж Формирование и согласование графика проведения активностей сотрудников отдела продаж Развитие эффективной клиентской базы Подбор и обучение персонала Условия работы: Работа высокопрофессиональной и эффективной команде, постоянное развитие Оформление ТК РФ Возмещение расходов на занятия спортом ДМС Дополнительный бонус по результатам работы
Руководитель направления по подбору и адаптации ТОП-персонала (Тюмень)
Этажи, федеральная компания, Санкт-Петербург
«Этажи» - это более 17 000 сотрудников в 170 городах России. Мы работаем в сфере недвижимости и строим компанию, в которой сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому сотруднику и клиенту. ЭТАЖИ - Самая крупная федеральная Компания в России, признанная лучшем работодателем в сфере недвижимости по версии Коммерсанта и HeadHunter Современный подход к управлению компанией, полностью автоматизированные бизнес-процессы, высокие стандарты качества, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас одной из передовых российских компаний. Мы продолжаем расти, развиваться, учимся быть лучшими во всем, и сейчас мы ищем в команду Руководителя отдела подбора и адаптации ТОП-персонала. В ближайший год компания планирует открыть офисы в нескольких крупных городах по России (Магнитогорск, Оренбург, Астрахань и другие перспективные города в России) и странам СНГ, в связи с чем актуальна данная вакансия. - Вам интересно решать стратегические задачи бизнеса? - Вы умеете реализовывать полный HR-цикл? - Вы уже формировали успешную команду, используя регулярный менеджмент и готовы повторить это снова? Если на эти вопросы Вы ответили "да", тогда прочитайте основную информацию о вакансии и оставляйте отклик! ЧЕМ ПРИДЕТСЯ ЗАНИМАТЬСЯ? Участие в запуске филиалов (Start-up); Постановка HR-процессов по подбору и адаптации ТОП-персонала; Формирование команды; Управление процессом подбора и адаптации; Разработка и реализация HR-стратегии; Систематизация и развитие процессов найма и адаптации новых сотрудников; Мотивация персонала. ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ: Высшее образование; Обязателен опыт работы в должности руководителя по персоналу в компаниях с развитой организационной структурой; Опыт формирования ТОП команды; Управление процессом подбора и адаптации; Результативный опыт конструирования и внедрения бизнес-процессов; Знание современных инструментов оценки эффективности работы персонала; Владение различными методиками подбора персонала; Ориентированность на результат, умение эффективно работать в режиме многозадачности, самостоятельность, ответственность, пунктуальность. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и корпоративной культурой высокого уровня; Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + %; Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам; компесацию релокации
Руководитель направления обеспечения качества
Работа.ру, Санкт-Петербург, Петроградская наб д А
Мы стремимся стать лучшим местом для поиска работы в России. Для достижения столь амбициозной цели, мы ищем профессионалов в разных областях. Сейчас мы открыли позицию Head Of Qa. Вместе нам предстоит повысить планку качества и кратно увеличить скорость доставки продуктового инкремента. Вам предстоит:формировать стратегию развития качества;формировать метрики качества и принципов их сбора;развивать систему мониторинга качества;формировать вектор технического развития специалистов по тестированию;контролировать внедрения стратегических инициатив в рамках функции;быть проводником между Ит-специалистами и бизнесом;поддерживать и развивать текущие инструменты тестирования;развивать технический бренд компании.Мы ожидаем что вы:имеете опыт работы руководителем в области тестирования от 3х лет;обладаете экспертизой и знаете тонкости тестирования мобильных, веб приложений и Api;знаете принципы построения и улучшения качества разработки;знаете методики и практики для ускорения скорости тестирования;понимаете устройство релизных циклов;имеете опыт работы с Ci/Cd;принимаете решения основываясь на данных.Почему мы?мы часть одного из самых динамичных и конкурентных рынков, и перед нами стоят сложные и интересные задачи;быстро растем и развиваем все наши продукты, чтобы стать лидерами российского онлайн-рекрутмента;даем возможность реализовать себя каждому члену команды, поделиться своим опытом и внести реальный вклад в продукт.Мы предлагаем:комфортный офис недалеко от м. Белорусская или удаленную работу;гибкий график - со своей командой вы сами договариваетесь о времени начала и окончания рабочего дня;оплату участия в конференциях, профильных мероприятиях и покупку профессиональной литературы;Дмс со стоматологией после испытательного срока;скидки по партнерским программам (фитнес, изучение английского языка, бронирование отелей и пр.).;помощь с переездом из других городов.Требуется руководитель направления обеспечения качестваРуководитель
Руководитель направления обеспечения качества
Работа.ру, Санкт-Петербург, Ленинградская область
Мы стремимся стать лучшим местом для поиска работы в России. Для достижения столь амбициозной цели, мы ищем профессионалов в разных областях. Сейчас мы открыли позицию Head Of Qa. Вместе нам предстоит повысить планку качества и кратно увеличить скорость доставки продуктового инкремента. Вам предстоит: формировать стратегию развития качества; формировать метрики качества и принципов их сбора; развивать систему мониторинга качества; формировать вектор технического развития специалистов по тестированию; контролировать внедрения стратегических инициатив в рамках функции; быть проводником между Ит-специалистами и бизнесом; поддерживать и развивать текущие инструменты тестирования; развивать технический бренд компании. Мы ожидаем что вы: имеете опыт работы руководителем в области тестирования от 3х лет; обладаете экспертизой и знаете тонкости тестирования мобильных, веб приложений и Api; знаете принципы построения и улучшения качества разработки; знаете методики и практики для ускорения скорости тестирования; понимаете устройство релизных циклов; имеете опыт работы с Ci/Cd; принимаете решения основываясь на данных. Почему мы? мы часть одного из самых динамичных и конкурентных рынков, и перед нами стоят сложные и интересные задачи; быстро растем и развиваем все наши продукты, чтобы стать лидерами российского онлайн-рекрутмента; даем возможность реализовать себя каждому члену команды, поделиться своим опытом и внести реальный вклад в продукт. Мы предлагаем: комфортный офис недалеко от м. Белорусская или удаленную работу; гибкий график - со своей командой вы сами договариваетесь о времени начала и окончания рабочего дня; оплату участия в конференциях, профильных мероприятиях и покупку профессиональной литературы; Дмс со стоматологией после испытательного срока; скидки по партнерским программам (фитнес, изучение английского языка, бронирование отелей и пр.).; помощь с переездом из других городов. Требуется руководитель направления обеспечения качества Руководитель
Руководитель направления по стратегии развития розничных продаж (АЗС) [id FW356]
Газпром нефть, Санкт-Петербург, Виленский переулок
Обязанности: Основной функционал направления: стратегическое развитие сегмента в части поиска новых решений на рынке по привлечению клиентов Разработка направлений канала привлечения розничных потребителей Разработка и утверждение плана мероприятий, ежемесячный отчет план/факт Синхронизация развития цифровых продуктов в сегменте и кросс сегментно Развитие интеграций со сторонними экосистемами Заключение и ведение договоров с подрядчиками/сторонними приложениями Формирование и консолидация отчетов Требования: Высшее образование Опыт работы на руководящей должности в Розничных продажах в крупной компании не менее 3 лет. Опыт работы по стратегическому планированию в рознице, развитие сетей, управление портфелем клиентов Опыт работы по разработке цифровых продуктов Условия: Прием по трудовому договору в штат Дочернего общества; Расширенный социальный пакет, годовое премирование; ДМС со стоматологией; Комфортный и современный офис; Профессиональная команда, интересные и перспективные проекты; График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу – до 16:45.
Руководитель направления корпоративных продаж
СОГАЗ, Санкт-Петербург
Лидер приглашает лучших! Вас ожидают следующие задачи: Активные прямые продажи клиентам корпоративного блока; Развитие направления корпоративных продаж в регионе (проведение деловых встреч, переговоров с клиентами); Выполнение плана продаж по сбору страховой премии; Организация и сопровождение договоров страхования имущества и ответственности юридических лиц, грузов, моторного страхования, монтажных рисков и пр.; Периодическая отчетность. Критерии успеха: Опыт продаж (страхование, банки, лизинг) от 2 лет; Высшее образование; Уверенный пользователь MS Office, знание 1С - желательно. Владение техникой продаж клиентам корпоративного блока; Уверенные навыки делового общения, ведения переговоров на уровне ЛПР; Стратегическое мышление, ориентированность на результат, организованность, коммуникабельность, умение работать в команде; Грамотная устная и письменная речь. Работая в Группе "СОГАЗ" вы получите: Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями; Реальные возможности профессионального и карьерного роста; Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный; Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования; Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров; Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней; Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год.
Руководитель направления контроля качества нефтепродуктов [id102691]
Газпром нефть, Санкт-Петербург, Парадная улица
Обязанности: Разработка методологии сохранности качества нефтепродуктов в Дирекции региональных продаж. Функциональное управление службами контроля качества в дочерних обществах дирекции региональных продаж. Установление причин выявляемых отклонений по качеству и подготовка мероприятий по их устранению. Оценка особенностей нефтепродуктов, процессов транспортировки, перевалки и хранения и их влияния на изменение физико-химических свойств нефтепродуктов. Анализ процессов, методик, стандартов Компании и их корректировка для снижения рисков отклонений по качеству. Анализ структуры отклонений и динамики в различных погодных условиях. Разработка нестандартных методик тестирования и их запуск в лабораториях. Разработка эффективной экономически целесообразной модели сохранности качества нефтепродуктов с использованием цифровых инструментов. Управление системой контроля качества и координация работы структурными подразделениями функции. Использование цифровых инструментов в работе (контроль состояния нефтепродуктов по данным цепочки измерительных систем). Коммуникации с руководителями служб дочерних обществ по вопросам сохранности качества нефтепродуктов. Требования: Высшее образование в области нефтехимии или химическое образование с опытом работы в области лабораторных исследований и испытаний нефтепродуктов. Опыт управления аналитической лабораторией нефтепродуктов. Желательно наличие кандидатской или докторской степени в области химии / нефтепереработки. Навык использования IT инструментов в работе. Опыт использования ЛИМС. Знание требований к аккредитации лабораторий. Знание нормативной документации в области качества нефтепродуктов и методов тестирования. Знание линейки оборудования для испытания светлых нефтепродуктов. Опыт управления лабораторией / испытательным центром. Условия: Официальное оформление по ТК РФ. Белая заработная плата. График работы 5/2. Место работы: Санкт-Петербург, Парадная 3.
Руководитель направления веб-разработки
БиАйЭй-Технолоджиз, Санкт-Петербург, Московский проспект
Ожидания от сотрудника: Руководитель направления веб-разработки: Организовывает процесс разработки и его непрерывное совершенствование Отвечает за выбранные технологии и архитектуру решений Непосредственно участвует в процессе разработки web-приложений компании на всех этапах Задачи: Руководство направлением веб-разработки для своевременной реализации проектов в условиях мультизадачности Планирование работы с учетом приоритетов от бизнес-заказчиков Оценка трудоёмкости Поиск лучших и оценка оптимальных решений и их применимости для решения задач Участие в подборе персонала Требования: Опыт руководства командой от 3-х лет в направлении веб-разработки Отличные навыки управления проектами и командами Знание веб-стэков и веб-фреймворков (мы используем: java, ruby on rails, python, kotlin, swift, react) Мы готовы предложить: Официальное трудоустройство и «белую» заработную плату, которая не зависит от загрузки (от выработки часов) Гибкий график работы Развитие и обучение: оплата внешних тренингов, семинаров и профессиональных конференций, корпоративная библиотека Работу в комфортном современном офисе рядом со ст. м. Фрунзенская (пешком 5 минут) с оборудованной кухней на каждом этаже (чай, кофе, микроволновка, холодильник) и буфетом с завтраками и обедами Зону отдыха с кикером, настольными играми и игровыми приставками. А также есть свой тренажёрный зал, йога, настольный теннис, душ, парковка для велосипедов и автомобилей Партнерскую программу для сотрудников (можно ходить со скидками в разные заведения партнеров) Программа «Кафетерий льгот»: сотрудники за счет компании могут компенсировать расходы на ДМС, страхование, обучение, спорт, спортивный инвентарь, личную мобильную связь.
Руководитель направления по разработке месторождений
Газпром нефть, Санкт-Петербург
Компания "Газпром нефть" приглашает в свою команду Руководителя направления по разработке месторождений на новый высокотехнологичный проект. Важным условием является релокация в Санкт-Петербург. Релокация компенсируется компанией. Обязанности: Проектирование разработки газовых, газоконденсатных и нефтегазоконденсатных месторождений. Создание, адаптация и обновление гидродинамических моделей газовых и газоконденсатных месторождений. Создание моделей сетей сбора, гидравлических моделей скважин, узловой анализ. Анализ текущего состояния разработки, формирование прогнозных вариантов. Требования: Опыт проектирования разработки месторождений, 3D гидродинамического моделирования от 3-х лет. Навыки смежных дисциплин - ГДИ, PVT, ГИС, ПГИ, Петрофизики. Знание аналитических методов расчета добычи, понимание физики пласта. Условия: Релокационный пакет для сотрудникам и членов семьи. Развитие своих компетенций в новом высокотехнологичном проекте в составе кросс-функциональной команды. ДМС, санаторно-курортное лечение. Подробные условия обсуждаются на собеседовании.
Руководитель направления методологии
ANCOR, Санкт-Петербург
Обязанности: Стандартизация всех текущих учетных процессов по Группе компаний, работающих в 1С, их актуализация и документирование. Работа с аналитиками-консультантами 1С в части методологической поддержки при постановке задач автоматизации бизнес-процессов, используя возможности программы 1С, с учетом существующего в Группе алгоритма автоматизации с помощью других, интегрированных с 1С систем. Разработка и внедрение внутренних методологических и регламентирующих процедуры учета документов в области бухгалтерского и налогового учета Группы СКФ. Унификация справочников всех баз 1С совместно с консультантами-аналитиками 1С и дальнейшие их администрирование. Требования: Высшее экономическое/финансовое Наличие дополнительных квалификационных сертификатов (АССА, CFA, CIMA) желательно. Опыт работы от 5 лет финансовым контролером, методологом финансовых процессов, старшим консультантом Big4, опыт управления проектами. Знание требований бухгалтерского и налогового учета, а также принципов МСМФО. Знание английского языка обязательно – уровень Upper-intermediate (B2)/Advanced (C1) Навыки управления проектами, наличие успешного опыты в управлении проектом стандартизации учетных процессов. Знание современных справочных и информационных систем в сфере бухгалтерского и налогового учета. Ответственность, аналитический склад ума, стрессоустойчивость, порядочность, честность, терпеливость, умение коммуницировать с различными типами сотрудников. Уверенный пользователь 1С, Microsoft Office. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, ДМС, компенсация занятий спортом. Достойный уровень заработной платы. Комфортные условия труда. Работа в команде профессионалов.
Руководитель направления по методологии закупок [id859FW]
Газпром нефть, Санкт-Петербург
Обязанности: Разработка методических материалов и оказание методологической поддержки подразделениям и дочерним обществам в части закупочной деятельности; Организация тиражирования НМД по закупкам на дочерние общества; Проведение анализа и консолидация сведений в рамках годовых планов закупок и отчетов о закупках товаров, работ, услуг; Оказание поддержки в реализации мероприятий по повышению эффективности закупочных процессов (долгосрочное контрактование, предквалификация контрагентов и т.д.) с целью обеспечения соответствия закупочной деятельности Блока требованиям Положения о закупах и иных НМД Компании; Формирование аналитики для презентационных материалов для руководства. Требования: Высшее образование (экономическое/ юридическое/ техническое). Общий опыт работы по специализации не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере закупок не менее 5-ти лет. Условия: Официальное трудоустройство в дочернее общество компании. Расширенный социальный пакет. Прочие условия обсуждаются с успешным кандидатом по результатам собеседований.
Руководитель направления продаж/ Коммерческий директор
АгроПрофи, Санкт-Петербург, Лахтинский проспект
Обязанности: Анализ рынка, годовое/ежеквартальное/ежемесячное планирование объема продаж; Разработка и контроль исполнения бюджета подразделения; Формирование команды подразделения: найм, подбор, обучение и развитие, наставничество, постановка индивидуальных планов продаж; Управления подразделением, обеспечение выполнения плана продаж; Разработка и внедрение процедур по продажам живых с/х животных в том числе ВЭД; Поиск потенциально привлекательных партнеров, Подготовка коммерческих предложений; Ведение переговоров с партнерами, достижение максимально прибыльного объема продаж; Организация деятельности по улучшению и исполнению контрактные условия по поставкам живых с/х животных; Анализ и контроль рыночных цен реализации живых с/х животных; Планирование и отслеживание платежей и отгрузок, контроль дебиторской задолженности; Определение рентабельности торговой номенклатуры и ценообразования; Оптимизация логистических цепей; Взаимодействие со смежными подразделениями компании; Участие в разработке годовой /ежеквартальной системы мотивации сотрудников отдела; Разработка регламентов работы и правил взаимодействия со смежными подразделениями компании; Требования: Высшее образование, (аграрное приветствуется), экономика, менеджмент; Английский язык – не менее уровня «разговорный»; Опыт успешных личных продаж в крупной торговой компании не менее 5-и лет (сельскохозяйственная продукция, сырье, продукты питания); Опыт управления продажами от 2-х лет Знание организации внутренних/внешних закупок; Приветствуется опыт работы с импортными партнерами (Европа, США, страны СНГ и др.); Продвинутый пользователь ПК, владение 1С управление торговлей, CRM; Умение вести переговоры на уровне первых лиц, занимать лидирующую позиции в конкурентной среде; Конкурентным преимуществом будет являться опыт разработки и автоматизации процедур и бизнес-процессов, регламентирующих продажи (средствами IT); Наличие опыта работы на мясоперерабатывающих предприятиях, в холдингах АПК - является ключевым преимуществом. Мы предлагаем: Работу в динамично развивающейся Компании, лидере рынка; Оформление по ТК РФ, социальные льготы и гарантии, полностью белая ЗП; Достойный уровень вознаграждения (оклад 100 000 руб. гросс + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI); Корпоративная сотовая связь; Пятидневная рабочая неделя, режим работы с 9.00 до 18.00; Место работы в Загородный двухэтажный комфортабельный офис по адресу: Лахтинский пр. 119
Руководитель направления Отдел строительного мониторинга
Альфа-Банк, Санкт-Петербург
Чем предстоит заниматься: Анализировать комплектность, полноту и достаточность правоустанавливающей, исходно-разрешительной и проектно-сметной документации строительных проектов; Анализировать состав и полноту учета затрат в бюджете строительного проекта; Анализировать договорную документацию инвестиционно-строительного проекта; Анализировать документацию по фактически выполненным и оплаченным строительно-монтажным работам, закупке материалов и инженерного оборудования и ее соответствия утвержденному бюджету; Проводить инспекцию строительных объектов, проверку соответствия фактических объемов выполненных строительных работ, контроль качества работ и анализ имеющейся на объекте исполнительной и приемо-сдаточной документации; Контролировать исполнение графика реализации проекта и анализ причин возможных отклонений; Подготавливать отчеты финансово-технического аудита и мониторинга хода реализации инвестиционно-строительных проектов; Сопровождать проведения финансово-технических, технологических аудитов объектов / проектов Проводить исследование/анализа рынков строительных конструкций, оборудования. Наши пожелания к кандидатам: Высшее строительное образование ПГС (доп. экономическое образование как плюс); Опыт работы в аналогичной должности или в должности эксперта в банковской сфере; Знание современных технологий строительства, нормативной документации, порядка оформления разрешительной и разработки проектно-сметной документации, методов контроля качества СМР и т.д; Знание всех этапов строительного проекта (ИРД, согласования, проектирование, строительство, ввод в эксплуатацию); Знание способов и методов маркетинговых исследований рынков стоимости СМР, инженерного оборудования и строительных материалов; Уверенный пользователь ПК (знание MS Project, AutoCAD, продвинутый пользователь Excel, умение обрабатывать большие массивы данных и знание Power Bi как плюс); Готовность к краткосрочным командировкам; Хорошие аналитические способности, широкий технический кругозор. Наши условия: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; Работа в офисном пространстве нового поколения - фитнес в здании (бесплатный для сотрудников), новый фуд-корт, starbucks, массажные кресла и много другое; Корпоративные и внешние программы обучения; Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень; Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой; Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества; Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты; Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие предложения.
Руководитель направления продаж/менеджер по продажам
MediaLink, Санкт-Петербург, Барочная улица, к
MediaLink – агентство интегрированных маркетинговых коммуникаций. Наш самый главный принцип – создавать осмысленные идеи и предлагать решения, которые приводят к цели. Это стремление направляет развитие, вдохновляет команду и объединяет вокруг нас талантливых людей. Мы развиваем бизнес клиентов через построение долгосрочного партнерства и применение лучших практик. Наши компетенции: Strategic planning, Media planning & Buying, Digital, Creative, Production, PR. Более 3000 успешных кейсов. 16 лет на рынке, сплоченный коллектив уверенных профессионалов, интересная творческая работа. Мы ищем кандидата, который имеет компетенции в области управления продажами и маркетинга (media, digital-продукты, creative, production, PR). Вам предстоит: Оперативное и стратегическое планирование продаж; Поиска крупных рекламодателей; Подготовка презентаций, защита стратегии перед клиентом; Проведение переговоров и презентация Агентства; Анализ конкурентов; Аудит и тенденций развития рынка; Организация комплекса мероприятий, направленных на сохранение, развитие имеющейся клиентской базы и создание новой; Участие в индустриальных и профильных мероприятиях с целью представления Агентства; Ежедневно коммуникация с командой Агентства; Отчетность. Мы ожидаем: Высшее образование; Опыт личных продаж media, digital продуктов, creative, production, PR ; Наличие базы клиентов; Успешный опыт развития и повышения прибыльности бизнеса. Мы предлагаем: Надежную и стабильную компанию; Достойный уровень заработной платы; Профессиональную команду; Открытые возможности для профессионального роста; Интересные проекты, крупные клиенты; Комфортабельный офис в историческом центре города рядом с метро, open space, социальная инфраструктура.
Менеджер направления по поставкам запчастей и сервисному обслуживанию компрессорного оборудования
Судовые системы, Санкт-Петербург, Ленинский проспект
Обязанности: Подготовка технико-коммерческих предложений; Контроль исполнения договорных обязательств. Взаимодействие с заказчиком и сервисным отделом; Поддержание диалога с клиентом для оперативного выявления потребностей. Заключение прямых контрактов; Работа с существующей клиентской базой и ее развитие согласно принятой стратегии, поиск новых заказчиков; Развитие ассортимента запчастей и сервисных услуг. Ведение базы запчастей и актуализация остатков на складе; Развитие арсенала инструментов продвижения на рынке. Требования: Высшее техническое, экономическое образование, либо образование в области менеджмента; Умение работать с пакетом программ MS Office; Основы договорной работы; Навыки делового общения и переписки; Умение работать с возражениями; Навыки тайм-менеджмента. Умение эффективно планировать свое рабочее время; Условия: Офис компании находится по адресу Ленинский проспект д.160 (БЦ «Меридиан»); График работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Испытательный срок 6 месяцев; Поддержка от руководителя на испытательном сроке; Оформление по ТК РФ.
Руководитель направления Департамент стратегии и инноваций
Газпром нефть, Санкт-Петербург
Обязанности: анализ инвестиционных опций, формирование и актуализация подходов, методик и инструментария портфельного анализа; анализ обоснованности, сбалансированности и устойчивости портфельных решений; анализ, оценка и приоритизация рисков, анализ факторов внутренней и внешней среды, которые могут повлиять на достижение целей; анализ чувствительности инвестиционных показателей, факторный анализ; подготовка презентаций и аналитических материалов для руководства и партнеров; сопровождение процесса стратегического планирования в группе компаний, контроль сроков и качества подготовки материалов; исследование рынка; участие в проектах по автоматизации. Требования: Высшее образование; Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет; Уверенный пользователь MS Excel. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев); График работы 5/2; Офис расположен в пешей доступности от ст.м. Адмиралтейская/Садовая; Возможности карьерного и профессионального развития.
Руководитель направления BIM сопровождения проектов
ДиСи, Санкт-Петербург
Привет! Мы растём и развиваемся, а потому ищем в команду Руководителя BIM сопровождения проектов, который возглавит команду BIM координаторов, и будет работать над улучшением наших показателей в скорости и качестве проектирования. Необходимые качества: компетентность, адекватность и желание изменить мир. В компании сильный BIM отдел и общий курс на важность BIM технологий. Мы — BIM лидер России 2019-2021 (по версии Autodesk) и входим в ТОП20 BIM компаний в России. Мы не только проектировщик, но и IT компания: разрабатываем собственные продукты для автоматизации проектирования и автоматизации процессов девелопера. BIM компания (R&D), специализирующаяся на следующих направлениях: проектирование жилых зданий (в качестве генерального проектировщика) — разработка документации стадий П/Р (Revit) параметрическое моделирование (Revit) готовых проектов (поднятие модели) бюджетирование на основе Revit моделей — Бим Оценка Стоимости проведение инвестиционно-строительного контроля (Технология DSX) разработка IT продуктов для девелоперов и собственных технологий для анализа данных разработка плагинов и инструментов автоматизации проектирования (Технология DSA) внедрение BIM для девелоперских компаний рынка жилищного строительства Задачи: Контроль, приоритизация и постановка задач BIM координаторам. Координация и управление BIM проектами: контроль запуска, сопровождения и сдачи проектов. Работа со сроками, процессами согласования проектов с Заказчиком. Сопровождение процедуры BIM оценки стоимости проекта в соответствии с BIM стандартом Заказчика. Разработка и согласование документов для выполнения BIM-проекта (плана выполнения BIM-проекта и других внутренних документов проекта). Обновление внутреннего стандарта компании (BIM Стандарт), сопровождение процесса выпуска новой версии стандарта. Разработка стратегии создания модели, выстраивание 3D модели согласно требованиям и стандартам разрабатываемого проекта. Управление процессами контроля качества модели (поддержка и улучшение системы аудита BIM-моделей). Контроль и сопровождение бизнес-процесса по заказу плагинов, ускоряющих скорость проектирования. Обеспечение процесса приёмки-передачи моделей и других компонентов проекта Заказчику. Инициация обновления файлов-шаблонов проектирования в Revit. Участие в презентация для Заказчика (совместно с Руководителем BIM отдела). Работа с трудозатратами проекта, составление KPI для команды (совместно с Руководителем BIM отдела). Управление процессом разработки и модификации семейств Revit, своевременное обновление библиотеки семейств. Обучение сотрудников и клиентов работе с программными продуктами Autodesk. Требования: Высшее техническое образование в области строительства Опыт и необходимые компетенции: опыт работы от 1 года на позиции BIM менеджера (этапы разработки Проектной/Рабочей Документации); опыт аудита процессов разработки рабочей и проектной документации в Revit; системный подход к решению задач и планированию работы; способность нешаблонному мышлению и анализу Знание программ: современные системы автоматизированного проектирования, технологии (VDC, BIM), Autodesk REVIT, AutoCAD, (опытный пользователь); Autodesk NavisWorks/Solibri; (опытный пользователь); Autodesk Civil 3D (опционально). Мы предлагаем: Стабильность и заботу: Оформление в соответствии с ТК РФ, соблюдение всех социальных гарантий; Официальную заработную плату; Гибкий график работы (начало дня с 8.00 до 11.00); Полис ДМС после 6 месяцев работы. Развитие и карьерные рост: Участие в работе над сложными и интересными проектами; Обучение за счет компании; Профессиональное и карьерное развитие (только за последний год более половины наших сотрудников выросло внутри компании); Радость от совместной работы в драйвовой и профессиональной команде. Комфорт: Мощное "железо", полностью лицензионное ПО; Современный офис с большим количеством зелени; Уютный chill, где вы сможете выпить кофе и поболтать с коллегами; И еще мы скоро переезжаем в центр города :)
Руководитель направления разработки учебных программ (Санкт-Петербург)
Ключевые Системы и Компоненты, Санкт-Петербург
Холдинг "Ключевые Системы и Компоненты" - молодая активно развивающаяся компания, основанная в 2017 году. Крупнейший российский производитель систем и компонентов для рельсового подвижного состава, в состав которого входит более 30 российских предприятий, осуществляющих разработку, производство и обслуживание оборудования и компонентов для транспортного машиностроения. Производства ГК "КСК" расположены в 8 регионах России. Численность холдинга “Ключевые Системы и Компоненты “ более 7000 человек. Обязанности: Методологическое сопровождение процессов обучения и развития персонала Холдинга, а именно: Разработка концепций обучения различных категорий сотрудников Разработка программ blended learning (в том числе программы развития кадрового резерва) Разработка различных t&d инструментов Разработка online \ offline учебных программ Сертификация внутренних тренеров на проведение учебных программ Разработка методологии и контента дистанционных курсов (без дизайна и упаковки в Scorm) Периодически самостоятельное проведение учебных программ Участие в оценочных процедурах и других проектах Управления Требования: Высшее образование Релевантный опыт Уверенный пользователь MS Office Отличные коммуникативные навыки Условия: Работа в крупном машиностроительном холдинге Достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально на собеседовании) Оформление согласно нормам трудового законодательства РФ ДМС после прохождения испытательного срока График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 Место работы: г. Ломоносов, ул. Федюнинского д3 А (частично удаленный формат)