Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Начальник юридического отдела банка в Санкт-Петербурге

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Начальник юридического отдела банка в Санкт-Петербурге

57 875 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Начальник юридического отдела банка" по диапазонам зарплаты в Санкт-Петербурге

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020
По состоянию на 21.10.21, по профессии Начальник юридического отдела банка в Санкт-Петербурге открыто 10 вакансий. Для 40% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 68,8+ руб. 30% объявлений с зарплатой 59.2+ руб, и 20% с зарплатой 49.6+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Начальник юридического отдела банка в Санкт-Петербурге"

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Начальник юридического отдела банка в Санкт-Петербурге.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Начальник юридического отдела банка" в Санкт-Петербурге с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Начальник юридического отдела банка" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Начальник юридического отдела банка", в других городах

Профессия Начальник юридического отдела банка является наиболее высокооплачиваемой в Ломоносове. Уровень заработной платы составляет 60000 руб.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Санкт-Петербурге

Профессия Начальник юридического отдела банка является наиболее высокооплачиваемой в Ломоносове. Уровень заработной платы составляет 60000 руб.

Найдите подходящую статистику

Показать еще

Рекомендуемые вакансии

Начальник отдела сопровождения производственных программ
ТЭК СПб, ГУП, Санкт-Петербург
Обязанности: 1. Обеспечение соблюдения законности в деятельности Предприятия и защиты его интересов в суде, государственных органах, контрольно-надзорных органах, взаимодействие с иными организациями в рамках компетенции отдела по сопровождению производственных программ предприятия (подряд), закупочных процедур (ФАС, УФАС, КГФК и пр.). 2. Организация претензионно-исковой работы по направлениям деятельности Отдела (сопровождение производственных программ: подряд, закупки в рамках 44-ФЗ и 223-ФЗ), личное сопровождение особо значимых для предприятия дел. 3. Обобщение и анализ судебной практики по вопросам, относящимся к компетенции Отдела, информирование подразделений предприятия об изменении регламентирующих норм. 4. Организация разработки, согласования типовых и нетиповых проектов государственных контрактов/договоров. 5. Подготовка правовых заключений по вопросам, относящихся к сфере деятельности Отдела. 6. Контроль за соответствием требованиям законодательства РФ локальных нормативных актов предприятия. Требования: Кандидаты без высшего юридического образования, а также с опытом работы по специальности менее 3-х лет не рассматриваются. Должен знать: ГК РФ, ГрК РФ, АПК РФ, 44-ФЗ, 223-ФЗ, КоАП РФ. Владение навыками планирования, организации и контроля рабочего процесса. Умение быстро, качественно и эффективно осуществлять постановку и распределение задач. Качественный контроль ведения отчетности, сроков исполнения задач. Составление процессуальных документов любой сложности. Представление интересов предприятия в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, органах государственной власти, контрольно-надзорных органах. Навыки деловой переписки. Умение работы с офисной оргтехникой. Должен уметь: Составление процессуальных документов любой сложности. Умение работы с офисной оргтехникой. Уверенное пользование ПК, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), КонсультантПлюс. Умение работать в режиме многозадачности. Выполнять задачи в установленный срок. Работать на достижение результата. Условия: График работы: ПН-ЧТ 9.00 - 18.00, ПТ 9.00 - 17.00; Возможен ненормированный режим рабочего времени. Оформление согласно ТК РФ, 13 зп, ежемесячные премии до 30%; Дополнительные меры социальной поддержки работников Предприятия, включают в себя: 1) ДМС; 2) Оказание материальной помощи в случаях: - тяжелого заболевания или операционного лечения, - смерти близких родственников, - при рождении ребенка; - выплата материальной помощи к отпуску; 3) Премирование сотрудников по итогам работы за месяц, за квартал, а также за общие результаты работы по итогам за год; 4) Выплата ежемесячной надбавки за стаж работы на Предприятии. 5) Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 5 дней. 6) Возможность посещения ведомственного оздоровительного комплекса - База отдыха «УЮТ», а также приобретения льготных путевок в ДОЛ «Силандэ». Благодарим Вас за интерес к нашей Компании!Как правило, срок рассмотрения резюме составляет 10 дней. Если Вы не получили ответ на отклик - это означает, что, к сожалению, мы имеем несколько иные требования к кандидатам. Несмотря на это сообщение, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нам снова в случае, если Вы увидите еще одну интересную вакансию. В то же время, мы будем рады вернуться к Вам, если у нас появится подходящая вакансия, подходящая под Ваши навыки.
Помощник руководителя продаж юридического отдела
ЮК ПРОТЭКТ, Санкт-Петербург
Руководитель продаж юридического отдела/ Помощник руководителя продаж юридического отдела Обязанности: Управление юридическим отделом Центрального филиала Компании Обучение и адаптация нового персонала Поддержание рабочей атмосферы сложившейся группы. Поддержание мотивационной программы сотрудников Внедрение и обучение новых техник продаж и оттачивание уже устоявшихся Увеличение показателей плана продаж. Контроль бесперебойной работы юридического отдела. Каждодневная отчетность Вышестоящему руководству. Требования: Законченное высшее образование юридическое Знание основ гражданского, процессуального, административного законодательства. Знание основ менеджмента организации: планирования и координирования служебной деятельности, организационной работы, осуществления контроля, разработки и оптимизации бизнес-процессов Опыт работы в аналогичной должности ОБЯЗАТЕЛЕН Высокая результативность. Условия: График работы 2/2 с 9 до 20.00( можно обсудить индивидуально); ЗП минимум от 100 т.р. по результатам собеседования; Возможность карьерного роста; Наличие испытательного срока до 3 месяцев; Возможность досрочного окончания испытательного срока по результатам работы; Дружный коллектив; Своевременная выплата заработной платы. Комфортный офис в центре города. Будем рады видеть в нашем коллективе ответственных, инициативных и позитивных сотрудников, нацеленных на профессиональный рост и долгосрочную работу!!! Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 3 дней.
Начальник отдела по договорной работе (EPC-проект на Ближнем Востоке)
Силовые машины, Управляющая компания, Санкт-Петербург
Обязанности: Выполнение поручений директора ЕРС дивизиона и руководства ЕРС проекта Юридическая поддержка при реализации ЕРС проекта и исполнении ЕРС контракта с иностранным заказчиком и договоров с субподрядчиками, производителями крупного оборудования и поставщиками Подготовка и согласование договоров, доп. соглашений, спецификаций и приложений к ним Понимание, разработка и выполнение пошаговых маршрутов исполнения ЕРС проекта и условий достижения отдельных ключевых событий Составление и ведение реестра рисков и обоснований для продления сроков реализации проекта и возникновения дополнительных объемов и подтверждающей документации Претензионная работа, подготовка, согласование и направление заказчику, другим контрагентам и надзорным органам обязательных сообщений, предупреждений, уведомлений, предусмотренных ЕРС контрактом, договорами и применимым законодательством Поддержка при проведении проверок надзирающими органами Требования: Высшее юридическое образование Опыт от 3 лет по договорам на проектирование, изыскательским работам строительного подряда, поставки, шеф-услуг, шеф-работ, оказания услуг Опыт работы с EPC проектами приветствуется Знание английского языка на уровне С1-С2. Условия: Работа в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения Участие в амбициозном зарубежном проекте Конкурентная заработная плата Готовность к релокации в офис поддержки строительства ТЭС на Ближний Восток
Руководитель финансового отдела/Финансовый менеджер
s2b, Санкт-Петербург
Обязанности: Руководство группой финансовых расчетов; Проверка и отправка по системе Банк-клиент платежных документов в рублях и в иностранной валюте; Подготовка и отправка комплекта обосновывающих документов к платежам в иностранной валюте (инвойсы, договора, и иные документы, являющиеся основаниями для осуществления платежа, сопроводительные письма, переводы документов). Формирование Справок о валютных операциях. Контроль сроков предоставления, подготовка и отправка по системе Банк-клиент подтверждающих документов и Справок о подтверждающих документах. Подготовка ежедневного отчета об остатках денежных средств на счетах компаний. Проверка проектов контрактов и внесение в них комментариев, рекомендаций с целью приведения их в соответствие с требованиями валютного законодательства РФ. Постановка контрактов на учет в банке, внесение изменений предоставление в банк документов для соблюдения требований валютного законодательства. Размещение свободных денежных средств компаний на банковских депозитах, в том числе согласование с банком условий размещения депозита по срокам и процентным ставкам, формирование и отправка по системе Клиент-Банк Заявок. Запрос на дополнительное финансирование. Контроль остатков на расчетных счетах компаний для проведения текущих операций. Проведение необходимых мероприятий по обеспечению работы и обслуживанию системы Клиент-Банк (подготовка комплекта документов для подключения системы, обновление информации в системе). Подготовка и предоставление в банки необходимых документов для открытия и закрытия расчетных счетов, сопровождение договоров банковского счета (внесение изменений в юридические дела). Оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций. Подготовка банковских документов на все виды платежей по обязательствам компаний. Обеспечение правильности составления финансовой отчетной документации и ответственность за достоверность информации, содержащейся в ней. Требования: Высшее экономическое/бухгалтерское/финансовое образование; Опыт работы руководителем финансового отдела желателен. Знание валютного законодательства; Опыт осуществления валютных операций; Опыт распределения финансовых ресурсов, определения эффективности финансовых вложений; Английский язык – желательно Upper-Intermediate. Условия: Крупная российская нефтесервисная компания; Офис в Центре. Официальное оформление по ТК РФ, бессрочный ТД; Оклад, премии, ДМС, фитнес.
Руководитель направления Отдел строительного мониторинга
Альфа Банк, Санкт-Петербург
Чем предстоит заниматься: Анализировать комплектность, полноту и достаточность правоустанавливающей, исходно-разрешительной и проектно-сметной документации строительных проектов; Анализировать состав и полноту учета затрат в бюджете строительного проекта; Анализировать договорную документацию инвестиционно-строительного проекта; Анализировать документацию по фактически выполненным и оплаченным строительно-монтажным работам, закупке материалов и инженерного оборудования и ее соответствия утвержденному бюджету; Проводить инспекцию строительных объектов, проверку соответствия фактических объемов выполненных строительных работ, контроль качества работ и анализ имеющейся на объекте исполнительной и приемо-сдаточной документации; Контролировать исполнение графика реализации проекта и анализ причин возможных отклонений; Подготавливать отчеты финансово-технического аудита и мониторинга хода реализации инвестиционно-строительных проектов; Сопровождать проведения финансово-технических, технологических аудитов объектов / проектов Проводить исследование/анализа рынков строительных конструкций, оборудования. Наши пожелания к кандидатам: Высшее строительное образование ПГС (доп. экономическое образование как плюс); Опыт работы в аналогичной должности или в должности эксперта в банковской сфере; Знание современных технологий строительства, нормативной документации, порядка оформления разрешительной и разработки проектно-сметной документации, методов контроля качества СМР и т.д; Знание всех этапов строительного проекта (ИРД, согласования, проектирование, строительство, ввод в эксплуатацию); Знание способов и методов маркетинговых исследований рынков стоимости СМР, инженерного оборудования и строительных материалов; Уверенный пользователь ПК (знание MS Project, AutoCAD, продвинутый пользователь Excel, умение обрабатывать большие массивы данных и знание Power Bi как плюс); Готовность к краткосрочным командировкам; Хорошие аналитические способности, широкий технический кругозор. Наши условия: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; Работа в офисном пространстве нового поколения - фитнес в здании (бесплатный для сотрудников), новый фуд-корт, starbucks, массажные кресла и много другое; Корпоративные и внешние программы обучения; Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень; Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой; Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества; Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты; Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие предложения.
Заместитель начальника операционного отдела
Авангард, АКБ, Санкт-Петербург
Обязанности: Организация и контроль работы операционного отдела банка; Контроль качества обслуживания клиентов, юридических и физических лиц, координация работы сотрудников; Консультирование клиентов по всем операционным вопросам; Контроль правильности осуществления банковских операций; Подготовка ответов на клиентские запросы, взаимодействие с гос. органами; Взаимодействие с другими подразделениями банка, выполнение заданий, распоряжений, отчеты о выполненной работе. Требования: Высшее экономическое/финансовое образование; Опыт работы в банке на аналогичной позиции от 2 лет; Знание особенностей операционной работы с юридическими и физическими лицами; Опытный пользователь ПК. Условия: Заработная плата по итогам собеседования; Компенсация расходов на питание; Оплата мобильной связи; Оформление согласно ТК РФ.
Руководитель юридического отдела в Сочи
Nedvex, Санкт-Петербург
О компании Nedvex Group.Мы развиваемся в трех направлениях бизнеса: 1) Nedvex Development, являемся застройщиками СКК «МОНЕ» (бывший санаторий СССР), "VOLNA RESORT" (бывший санаторий Весна), Atrium Avenu и Verdi. 2) Nedvex Consulting, являемся стратегическим партнером, формируем маркетинг и официальные отделы продаж для застройщиков. Представляем более 25 объектов недвижимости в г. Сочи. 3) Nedvex IT, являемся разработчиками уникальной IT-платформы, объединяющей застройщиков и агентов по недвижимости в г. Сочи. В направление Девелопмента нам требуется руководитель юридического отдела на сопровождение строительства и реконструкции Обязанности: организация работы подразделения взаимодействие с руководителями строительных объектов сопровождение оформления исходно-разрешительной документации, ввода в эксплуатацию, технической документации на здания, помещения правовая экспертиза документов и договоров взаимодействие с соответствующими гос. структурами Требования: высшее юридическое образование опыт работы от 2-ух лет в аналогичной должности в компании застройщике или генподрядчике знание строительного, гражданского, земельного, градостроительного законодательства уверенное знание ПК, ФЗ-214 Готовы переехать в Сочи Условия: Официальное трудоустройство График работы 5/2 с 9:00- 18:00 Оплачиваемый отпуск 2 раза в год Постоянное развитие и обучение Возможность профессионального и карьерного роста Молодой дружный коллектив Офис в центре Сочи с видом на море
Начальник участка в Отдел обеспечения качества
Nissan Manufacturing Rus, Санкт-Петербург
Обязанности: Руководство участком в Отделе обеспечения качества Организация обучения на линии и равномерной ротации персонала Распределение операций по рабочим заданиям с учётом такта линии Организация работ по разработке и внедрении мер по отклонениям в процессах подразделения и дефектам Оперативное принятие решений по отклонениям от стандартов качества и отслеживание эффективности принятых мер Составление итоговых отчётов по результатам работы Анализ и обновление баз данных Выполнение корректирующих и предупреждающих действия по результатам внешних и внутренних аудитов Требования: Высшее образование Опыт работы на производстве (желательно автомобильном) или в отделе обеспечения качества не менее 3-x лет Опыт работы на руководящей позиции не мене 2-х лет Умение читать техническую документацию Опыт использования измерительного инструмента Знание устройства автомобиля Уверенный пользователь ПК: MS Office, VBA для MS Office, Access, Visio, Project, любые программы 3D моделирования-будут являться преимуществом Знание английского языка не ниже Intermediate Условия: Работа в крупной, динамичной, иностранной компании Официальное трудоустройство Полис добровольного медицинского страхования Бесплатное питание; Развозка со всех частей города Возможность профессионального и карьерного роста Сменный график работы
Начальник отдела розничных продаж
Промсвязьбанк, Санкт-Петербург
Ключевые задачи: Руководство отделом розничных продаж и личные продажи (кредитные продукты ФЛ, зарплатные проекты, продукты для привилегированных клиентов); Выполнение плановых показателей продаж офиса (розничное кредитование, карточные продукты, комиссионные продукты, в т.ч. ИСЖ и НСЖ); Обучение и наставничество сотрудников фронт линии; Привлечение партнеров (юридических лиц), включая проведение переговоров, на зарплатные проекты и розничные программы банка; Проведение внешних презентаций в компаниях-партнерах (продажа потребительских кредитов, карточных и инвестиционных продуктов банка); Формирование команды квалифицированных менеджеров. Что важно для нас: Высшее образование; Аналогичный опыт работы в банке по привлечению клиентов и активным продажам от года (обязателен так же руководящий опыт работы); Умение управления коллективом (постановка задач, диагностика проблемных зон и нахождение путей решения, мотивация); Навыки работы с ВИП-клиентами, опыт прямых продаж, опыт ведения переговоров, привлечения на зарплатные проекты; Знание конкурентов и рынка розничных банковских продуктов. Что предлагаем: График работы: 5/2; Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Конкурентный уровень дохода: оклад + премии; Медицинская страховка, страховка для выезжающих заграницу; Доплата к отпускному и больничному листу; Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей; Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях; Льготное кредитование для сотрудников; Обучение в корпоративном университете банка; Корпоративная библиотека.
Начальник отдела корпоративного бизнеса
Всероссийский Банк Развития Регионов, Санкт-Петербург
Обязанности: Выполнение индивидуального плана продаж продуктов и услуг Банка, предоставляемых клиентам – юридическим лицам в регионе присутствия Филиала мониторинг организаций, входящих в целевые группы клиентов – юридических лиц мероприятия по поиску потенциальных Клиентов, расширению клиентской базы Филиала внутри целевых групп первичная оценка финансового состояния Клиента; поддержание постоянных партнерских отношений с Клиентами проведение мероприятий по продвижению/продажам всей линейки продуктов и услуг Банка для Клиентов; мониторинг рисков Требования: Образование Высшее Специальность - финансовая/ экономическая. Опыт работы: по данному направлению – не менее 2-х лет; - на должности руководителя клиентского подразделения - не менее одного года Опыт руководящей работы. Опыт продаж банковских продуктов и услуг корпоративным клиентам. Опыт сопровождения деятельности корпоративных клиентов Условия: График работы 5/2 (09:00 - 18:00); расширенный соц.пакет (ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса и др.)
Начальник отдела инфраструктурных проектов и государственно-частного партнерства
Газпромбанк, Санкт-Петербург
Обязанности: Организация процесса формирования и мониторинга кредитного и документарного портфеля Банка; Организация и проведение комплексных работ по поиску, отбору и оценке проектов, реализуемых на принципах государственно-частного партнерства (концессии, соглашения о ГЧП/МЧП, долгосрочные инвестиционные соглашения); Осуществление комплекса мероприятий по определению оптимальной структуры финансирования с использованием различных финансовых инструментов; источников привлечения долгосрочных ресурсов, механизмов минимизации рисков Банка; Организация и участие в переговорах с потенциальными инвесторами, органами государственной власти, юридическими и финансовыми консультантами по структурированию проектов; Организация мониторинга выполнения условий кредитно-обеспечительной документации, изменений условий финансирования структуры сделки, обработка новых запросов контрагентов и согласование их со всеми вовлеченными участниками; Обеспечение выполнения установленных КПЭ, в т.ч. по объему и качеству портфеля в части финансирования проектов; Анализ и мониторинг рынка финансирования инфраструктурных проектов и проектов государственно-частного партнерства. Требования: Высшее профессиональное образование (экономика, финансы и кредит); Опыт работы в области проектного финансирования, в т.ч. ГЧП не менее 5-ти лет; Наличие опыта работы в инвестиционных подразделениях крупных коммерческих банков будет являться преимуществом; Знание российского законодательства в сфере ГЧП; Наличие навыков финансового моделирования деятельности предприятий и структурирования сделок в различных отраслях экономики, ведения переговоров.
Начальник общего отдела суда
Петроградский районный суд г. Санкт Петербурга, Санкт-Петербург
Обязанности: руководство общим отделом (7 единиц) ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, согласно ФЗ от 27.07.2024 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (штатная численность суда 50-70 единиц) контроль за общим и архивным делопроизводством в полном объеме, ведение блока документации по противодействию коррупции. Требования: высшее юридическое образование стаж работы по специальности не менее 5-х лет, стаж государственной гражданской службы не менее 3-х лет статус государственного гражданского служащего (присвоение классных чинов юстиции); прохождение курсов повышения квалификации за счет работодателя; Отпуск от 33 календарных дней, материальная помощь к отпуску; Премиальное стимулирование в течении года, с учетом которого ежемесячная заработная плата по итогу года до 50000 рублей.
Начальник отдела онлайн продаж
МОРСКОЙ БАНК, Санкт-Петербург
Обязанности: организация работы онлайн продаж в месте присутствия Банка привлечение юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на расчетно-кассовое обслуживание соблюдение и выполнение планов продаж развитие партнерской сети Банка кросс-продажи банковских продуктов: кредитование, банковские гарантии, зарплатные проекты, пластиковые карты для руководителей аналитика продаж Требования: опыт работы: от 1 до 3 лет в схожей сфере высшее образование умение работать с планированием в части достижения поставленных задач хорошо поставленная речь обучаемость навыки продаж юридическим лицам банковских продуктов. Условия: Оклад + ежеквартальная премия по итогам выполнения плана ДМС по истечению испытательного срока Работа в комфортном офисе Льготное кредитование сотрудников Профессиональный и карьерный рост
Руководитель отдела исполнительного производства
Агентство судебного взыскания, Санкт-Петербург
Агентство судебного взыскания в поиске хорошего управленца, способного возглавить отдел, отвечающий за взыскание проблемной задолженности на стадии исполнительного производства. Мы оказываем услуги по взысканию задолженности по кредитам и займам по всей стране, работаем с ТОП-10 банков и микрофинансовых организаций. Своей целью считаем вывести процесс взыскания в России на такой уровень, чтобы любой кредитор имел возможность законно, прозрачно и эффективно взыскать денежный долг. Мы разрываем шаблоны и образ «коллектора-вышибалы», действуя исключительно в рамках правового поля, вежливо и корректно. Что надо будет делать: Управлять процессом взыскания задолженности на стадии исполнительного производства по агентским и цессионным делам (три подразделения, более 200 специалистов в подчинении) Внедрять эффективные способы взаимодействия с ФССП в работу подразделения Ежедневно ставить задачи руководителям и контролировать их исполнение Предполагаемые результаты: - план отдела по взысканию на стадии ИП выполнен; - в работе отдела используются современные и эффективные мероприятия, направленные на повышение эффективности возврата задолженности; - в отделе работают только эффективные специалисты и руководители. Хотим видеть у кандидата: - опыт работы в подразделениях взыскания банков и коллекторских агентств на позиции руководителя не менее года; - опыт работы в направлении исполнительного производства не менее 3 лет; - опыт личного очного взаимодействия с приставами; - знания Федеральных законов N 229-ФЗ и № 118-ФЗ; - понимание процедур и сроков принудительного исполнения судебных актов; - отличные знания актуальных способов взаимодействия с отделами судебных приставов; - сформированные навыки управления большими подразделениями (от 30 человек); - высшее образование (юридическое приветствуется); - уверенное владение пакетом офисных программ и навык работы в 1С, PBI, Битрикс24.
Начальник отдела контроля взыскания
Агентство судебного взыскания, Санкт-Петербург
Агентство Судебного Взыскания – это уникальная площадка для личного и профессионального роста. Мы строим будущее индустрии судебного взыскания уже сейчас. Наше Агентство постоянно развивается и для достижения новых высот нам нужны новые единомышленники. В нашей компании открыта вакансия «Руководитель отдела качества и обучения». Мы ищем профессионала, который будет вести два направления деятельности – обучение персонала и качество оказываемых услуг. Обязанности: Руководить отделом качества и обучения; Управлять и развивать процессы внутреннего обучения специалистов производственного отдела; Управлять процессами контроля качества оказываемых услуг и соблюдения регламентов; Анализировать все процессы оказания услуг; Контролировать работу с портфелями и выявлять отклонения; Корректировать и совершенствовать бизнес-процессы; Обеспечить все производственные процессы описанными стандартами; Внедрять новые технологии оказания услуг. Требования: Высшее образование (юридическое, экономическое, управленческое); Опыт работы на руководящем посту в сфере взыскания не менее 1 года; Управления командой от 10 человек; Аналитический склад ума; Умение работать на результат; Системный подход к работе; Умение грамотно выражать мысли и обосновывать свое мнение; Высокий уровень самоорганизации; Умение расставлять приоритеты в поставленных задачах; Уверенный пользователь ПК и всеми продуктами Microsoft Office, знание CRM. Преимуществом станет: Знание технологии взыскания задолженности; Опыт работы в финансовом секторе. Условия: Конкурентную «белую» зарплату – от 80000 рублей испытательном сроке + бонус за закрытые задачи. После испытательного срока - от 100000 рублей; Бонусы за выполнение компании плана по доходу; Регулярные выплаты 2 раза в месяц; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Наличие карьерного роста; Регулярные обучения и тренинги; Оплачиваемую стажировку; Обучение на этапе ввода в должность и сопровождение стороны руководителя; Современную систему мотивации: премии, предоставление материальной помощи, конкурсы, благодарности, корпоративные подарки; Развитую корпоративную культуру; Комфортабельные офисы с удобным месторасположением; Наличие чая, зернового кофе, печенья в каждом офисе; Молодой дружный коллектив; Команду руководителей, которые умеют слушать и мотивировать; Мы ищем активных людей, поэтому каждый день даём возможность для твоего профессионального роста. Успех компании – победа каждого.
Руководитель судебного отдела
Агентство судебного взыскания, Санкт-Петербург
Агентство судебного взыскания в поиске хорошего управленца, способного возглавить отдел, отвечающий за сопровождение деятельности по получению исполнительных документов и замены стороны в исполнительном производстве. Мы оказываем услуги по взысканию задолженности по кредитам и займам по всей стране, работаем с ТОП-10 банков и микрофинансовых организаций. Своей целью считаем вывести процесс взыскания в России на такой уровень, чтобы любой кредитор имел возможность законно, прозрачно и эффективно взыскать денежный долг. Мы разрываем шаблоны и образ «коллектора-вышибалы», действуя исключительно в рамках правового поля, вежливо и корректно. Что надо будет делать: Управлять процессом массовой подачи в суды заявлений о выдаче судебных приказов по долгам физических лиц Обеспечивать деятельность по подаче исковых заявлений, обжалованию незаконных судебных решений, повторной подаче доработанных пакетов документов и мониторингу состояния дел в судах с помощью профильных секций отдела. Внедрять эффективные способы взаимодействия с аппаратами судов в работу подразделения Внедрять электронный документооборот с судами через систему «ГАС «Правосудие». Ежедневно ставить задачи руководителям и контролировать их исполнение Предполагаемые результаты: - план отдела по подаче дел в суды выполнен - в работе отдела используются современные и эффективные мероприятия, направленные на повышение эффективности возврата задолженности - в отделе работают только эффективные специалисты и руководители Хотим видеть у кандидата: - опыт работы в юридических подразделениях банков и коллекторских агентствах на позиции руководителя не менее года с количеством подчиненных от 10 и более; - опыт работы по специальности от 5-и; - умение работать в команде и с большим объемом информации в «сжатые» сроки; - уверенное знание действующего гражданского и гражданско-процессуального законодательства и умение ориентироваться в изменениях к ним; - опыт подготовки процессуальных документов; - опыт представления интересов в судах общей юрисдикции и арбитражных судах; - знания гражданского и арбитражного процессов; - сформированные навыки управления большими подразделениями; - строго высшее юридическое образование; - уверенное владение пакетом офисных программ и навык работы в СПС Консультант +, 1С, PBI, Битрикс24. - чувство ответственности за возложенные обязанности и их исполнение, самостоятельность, инициативность, системность в работе.
Главный юрисконсульт/Заместитель начальника юридического отдела
Сити Инвест Банк, Санкт-Петербург
Обязанности: Обеспечение правовой защиты интересов Банка и правовое сопровождение процессов кредитования юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Подготовка юридических заключений по правоспособности, по правовым рискам, по кредитным сделкам Правовой анализ документов, предоставляемых для кредитования Оформление и регистрация прав собственности, проведение работы по нотариальному удостоверению документов. Обеспечение правового сопровождения деятельности Банка по осуществлению банковских операций и других сделок Проведение правовой экспертизы документов, поступивших в юридическое управление Банка Разработка проектов документов, необходимых для совершения сделок Экспертиза документов при открытии и ведении банковских счетов Претензионно-исковая работа Устные и письменные консультации по вопросам действующего законодательства, нормативных актов Банка России и практики их применения Методическая и практическая помощь подразделением Банка, входящим в компетенцию юридического управления Требования: Высшее юридическое образование (желательно СПбГУ); Опыт работы по юридической специальности не менее года, желательно в банке Знание корпоративного, гражданского права Устойчивые знания законодательства РФ Отличные аналитические способности, развитое логическое мышление Усидчивость и внимательность при работе с большими объемами информации. Условия: Рабочий день 5/2 (9.00 до 18.00, пятница до 17.00). Оформление согласно ТК РФ. Стабильная зарплата 2 раза в месяц Профессиональный и финансовый рост
Начальник отдела привлечения клиентов малого бизнеса
Альфа Банк, Санкт-Петербург
Чем предстоит заниматься: организовывать процесс продаж банковских продуктов и услуг малому бизнесу на основе потребностей Клиентов сегмент клиентов 0-5 млн привлекать юридические лица на расчетно-кассовое обслуживание и зарплатные проекты привлекать клиентов малого бизнеса с целью постоянного расширения и развития клиентской базы выстраивать процесс кросс-продаж массовых продуктов и услуг по действующим клиентам банка обеспечивать выполнение всех ключевых показателей подразделения обеспечивать соблюдение установленных стандартов качества обслуживания клиентов выполнять плановые показатели организовывать и проводить на регулярной основе обучения сотрудников, «полевое» сопровождение с целью постоянного повышения уровня профессиональных компетенций Наши пожелания кандидатам: высшее образование развитые управленческие навыки опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний опыт работы на руководящей позиции от 2 лет опыт работы с клиентами от 2 лет (продажи, сервис) опыт работы в банковской сфере с юридическими лицами - ОБЯЗАТЕЛЕН Условия: пятидневная рабочая неделя (Пн-чт с 9.00 до 18.00, пт. с 9.00 до 16.45) участие в корпоративный жизни банка работа в команде с лучшими профессионалами над сложными и интересными задачами Среда для развития: у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, бизнес-игры, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера, мы приветствуем юмор (без него в нашем деле никак), неформальные веселые вечеринки Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, а также льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие
Начальник сектора продаж розничного лизинга
АО "Сбербанк Лизинг", Санкт-Петербург
Чем предстоит заниматься: руководство отделом продаж лизинга клиентам Ммб; организация продаж с партнерами, дилерами, автосалонами; обеспечение стабильного прироста портфеля розничных лизинговых продуктов; работа с просроченной задолженностью; организация маркетинговых мероприятий и продвижение лизинговых продуктов; развитие и поддержание корпоративной культуры в отделе. Что нам важно в кандидате: высшее образование (финансовое/экономическое); обязателен опыт личных активных продаж финансовых услуг юридическим лицам в банке и/или лизинговой компании от 3 лет; опыт руководства коллективом; опыт развития каналов продаж; знание конъюнктуры регионального рынка лизинга, знание основ финансового менеджмента и законодательства в области лизинга. От нас все социальные гарантии и ещё: конкурентный доход (оклад, ежемесячный и годовой бонусы); корпоративная мобильная связь; интересные задачи и профессиональный рост; программа льготного кредитования в Сбере; дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси и многое другое); корпоративные мероприятия в офисе и на выезде; возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании; новогодние подарки для детей; материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам. Забота о здоровье: Дмс; скидки по Дмс для родственников; кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента; корпоративные тарифы в фитнес-центры; полис выезжающих за рубеж; бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины; 3 персональных дня в году для личных целей. Обучение: обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании; доступ к виртуальной школе Сбера 24/7; бесплатная электронная библиотека более 1000 книг; участие в конференциях. Ключевые навыкиТребуется начальник сектора продаж розничного лизингаНачальник
Начальник сектора продаж розничного лизинга из Санкт-Петербурга
АО "Сбербанк Лизинг", Санкт-Петербург, Ленинградская область
Чем предстоит заниматься: руководство отделом продаж лизинга клиентам Ммб; организация продаж с партнерами, дилерами, автосалонами; обеспечение стабильного прироста портфеля розничных лизинговых продуктов; работа с просроченной задолженностью; организация маркетинговых мероприятий и продвижение лизинговых продуктов; развитие и поддержание корпоративной культуры в отделе. Что нам важно в кандидате: высшее образование (финансовое/экономическое); обязателен опыт личных активных продаж финансовых услуг юридическим лицам в банке и/или лизинговой компании от 3 лет; опыт руководства коллективом; опыт развития каналов продаж; знание конъюнктуры регионального рынка лизинга, знание основ финансового менеджмента и законодательства в области лизинга. От нас все социальные гарантии и ещё: конкурентный доход (оклад, ежемесячный и годовой бонусы); корпоративная мобильная связь; интересные задачи и профессиональный рост; программа льготного кредитования в Сбере; дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси и многое другое); корпоративные мероприятия в офисе и на выезде; возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании; новогодние подарки для детей; материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам. Забота о здоровье: Дмс; скидки по Дмс для родственников; кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента; корпоративные тарифы в фитнес-центры; полис выезжающих за рубеж; бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины; 3 персональных дня в году для личных целей. Обучение: обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании; доступ к виртуальной школе Сбера 24/7; бесплатная электронная библиотека более 1000 книг; участие в конференциях. Ключевые навыки Требуется начальник сектора продаж розничного лизинга из региона Санкт-Петербург Начальник